Неожиданное требование от директора - почему мне нужно вернуть 20 000 рублей за счетную ошибку в оплате больничного?
В 2015 году находилась на больничном по уходу за ребенком 79 дней. Сегодня (23.06.2017) директор мне сказал, что после проверки ФСС выяснилось, что бухгалтер оплатила мне все 79 дней больничного, хотя должна была оплатить только 60 дней. Теперь мне надо до конца июля отвезти в банк 20000 р., возместить долг. Вопросы: такой случай является счетной ошибкой, должна ли я вернуть единовременно такую большую сумму денег. Документов директор мне никаких не показал. (по поводу того, что мне оплатили лишние дни больничного не знала, так как каждый месяц получала разные суммы и отследить не было возможности свою зарплату)
Здравствуйте! Полагаю, что ничего вы возвращать не должны.
"Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 28.03.2017)
Статья 1109. Неосновательное обогащение, не подлежащее возврату
Не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения:Спросить3) заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки;
Юристы ОнЛайн: 76 из 47 430 Поиск Регистрация