Почему руководство требует первую часть больничного после двух недель? Есть ли здесь подвох, и почему я могу сдать его в течение 6 месяцев?
Я увольняюсь, ушла на больничный, руководство просит принести первую часть больничного, т.к. прошло 2 недели, но я еще не закрыла его. Зачем им это надо, есть ли здесь подвох? Ведь на сколько я знаю я могу и потом, в течении 6 мес. его сдать.
Доброго времени суток
принесёте больничный на оплату, когда его закроете. После увольнения вам должны оплачивать больничный в течение одного месяца
Удачи Вам. Анна Титова.
Спросить
Здравствуйте Галина! Подвоха нет, просто работодателю надо произвести расчет с Вами, а больничный будет Вам оплачен полностью.
Спросить
Написала заявление на увольнение по собственному желанию, заболела и ушла на больничный, прошло больше 2 недель, как написано заявление но я ещё на больничном. Могу ли я уволиться в день закрытия больничного или надо писать новое заявление и отрабатывать ещё 2 недели?
Ушла на больничный с ребёнком, ребёнку нет 3-х лет. начался отпуск, пришлось переписать заявление на перенос отпуска. Когда закрыла больничный, но в переносе отказали. И получается что неделя отпуска и неделя больничного это была одна и та же неделя. И теперь мне с отпуска надо выходить на неделю раньше. Правельно ли это?
Здравствуйте! Нет, неправильно.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 27.12.2018)СпроситьТК РФ Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска
Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 124 ТК РФ
Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
временной нетрудоспособности работника;
исполнения работником во время ежегодного оплачиваемого отпуска государственных обязанностей, если для этого трудовым законодательством предусмотрено освобождение от работы;
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
в других случаях, предусмотренных трудовым законодательством, локальными нормативными актами.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Если работнику своевременно не была произведена оплата за время ежегодного оплачиваемого отпуска либо работник был предупрежден о времени начала этого отпуска позднее чем за две недели до его начала, то работодатель по письменному заявлению работника обязан перенести ежегодный оплачиваемый отпуск на другой срок, согласованный с работником.
(часть вторая в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
В исключительных случаях, когда предоставление отпуска работнику в текущем рабочем году может неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы организации, индивидуального предпринимателя, допускается с согласия работника перенесение отпуска на следующий рабочий год. При этом отпуск должен быть использован не позднее 12 месяцев после окончания того рабочего года, за который он предоставляется.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Запрещается непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд, а также непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска работникам в возрасте до восемнадцати лет и работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
Работала без официального трудоустройства. Затем ушла на больничный. В последний день своего больничного я сказала что увольняюсь. На следующий день мне пишут что больничный закончился и я должна приступить к работе и отработать не 2 недели потому что им не надо столько а два дня. Я должна отрабатывать если уволилась в последний день своего больничного и меня не официально трудоустраивали? Я анкету только заполняла.
Добрый день, без официального трудоустройства никто никому ничего не должен, однако имейте ввиду,что работодатель со своей стороны может не выплатить Вам заработную плату,если не согласитесь на его условия, поэтому выбор за Вами.
СпроситьНаписала заявление по собственному желанию на увольнение, но ушла на больничный, 2 недели уже прошло, могу ли я уволиться после выхода с больничного в этот же день или надо ли мне будет отрабатывать?
могу ли я уволиться после выхода с больничного в этот же день или надо ли мне будет отрабатывать?
---поскольку ранее вы писали заявление можете уволиться в этот же день. "отрабатывать" не нужно
СпроситьУшла сегодня на больничный и сообщила о том что увольняюсь. Директор сказала чтобы я пришла после больничного написала заявление и отрабатывала 2 недели. Могу ли я не отрабатывать?
Работник обязан предупредить работодателя об увольнении не менее чем за 2 недели. Этот срок начинается со дня получения работодателем заявления. Если вы не напишите заявление сейчас, то работодатель будет прав.
СпроситьЗдравствуйте!
Для того, чтобы уволиться, необходимо не просто сообщить об этом, а написать заявление и зарегистрировать его в установленном порядке. Вы можете, находясь на больничном, направить заявление почтой с описью вложения и с уведомлением. Как только работодатель получит Ваше заявление об увольнении, со следующего дня начнётся отсчет срока уведомления (14 календарных дней). То есть пока Вы будете на больничном, срок уведомления уже будет идти.
Спросить
Да, конечно, Вы можете снова уйти в отпуск по уходу за ребёнком до достижения им 3-х лет. Необходимо уведомить об этом работодателя.
СпроситьДиректор же не может не дать написать это заявление на декрет? И если я выхожу с больничного, я же в первый рабочий день могу написать и уйти?
Спросить
Не может не дать написать заявление на отпуск по уходу за ребенком.
Но вот срок "отработки" идет с даты получения работодателем заявления об увольнении, а не с даты выхода с больничного.
СпроситьПросто она мне сказала чтобы я сначала вышла с больничного, а потом писала заявление на увольнение, т.к. на больничном я не могу писать заявление.
СпроситьАбсолютная неправда! Вы можете писать любые заявления, находясь на больничном.
Советую, пока Вы находитесь больничном, как раз и написать заявление на отпуск по уходу за ребенком до достижения им 3-х лет. Как только узнаете когда Вам закроют больничный (как правило, врач заранее озвучивает дату выписки), сразу направляйте заявление работодателю с указанием даты начала отпуска. Сами занесите заявление работодателю и зарегистрируйте его (входящий номер, дата, подпись лица, принявшего заявление). Себе оставьте копию заявления с отметками о его приеме.
СпроситьДобрый день я увольняюсь и мне поставили 2 недели отработки, могу ли я уйти на больничный, не продлят ли мне потом отработку на дни больничного.
Здравствуйте! Вы обязаны работодателя уведомить о своем намерении уволиться по собственному желанию за две недели. Что Вы будете делать эти две недели, болеть или ходить на работу не важно.
Спросить
Здравствуйте, Наталья! Дни больничного войдут в 2 недели и по их истечению Вас обязаны уволить, произвести полный расчет и выдать трудовую книжку.
С уважением, Корсун Ирина Дмитриевна.
СпроситьБолею туберкулезом на хожусь на больничном, подал заявления на увольнения меня уволили без отработки. А забольничный не заплатили говорят принеси больничный. Врачь мне закрывает его с продолжение больничного. У меня его на работе не принимают говорят нужно принести без продления больничного. Какой больничный должен врачь мне дать без продолжения если я уже уволен. Уволился неделю назад а больничный не довали три недели. Какой больничный врачь должен дать с продолжением или нет.
В соответствии с действующим законодательством Вы вправе в течении 30 дней после увольнения предъявить бывшему работодателю больничный, но не продленный, а уже закрытый, для оплаты. Работодатель обязан его оплатить.Действительно, работодатель не может Вам, как уволенному оплачивать больничный, который еще не закрыт.
СпроситьРаботаю в гонктб больнице ушла на больничный на 2 недели и мне закрыли вместо 2-х недель за 1 неделю. Что делать?
Потерял паспорт и больничный лист! Больничный еще не закрыл! Должен пойти к врачу 6.10.15 потерял его я сам! у меня один вопрос могу ли я получить дубликат больничного листа с военным билетом? Потому что паспорт надо долго ждать, а больничный надо будет закрывать!
Если я написала заявление на увальнение и через неделю ушла на больничный могу ли я забрать свои документы если две недели со дня подачи заявления прошли а с больничного меня не выписали?
