Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как правильно уволить сотрудника, написавшего заявление во время отпуска?

05.07.2017, 11:53
• г. Саратов

Во время нахождения сотрудника в отпуске 28 дней, он написал заявление на увольнение. Нужно ли делать приказ об отзыве его из отпуска, чтобы уволить, или просто можно изменить в базе 1 С приказ об отпуске.

Читать ответы (2)
Сотрудник в отпуске написал заявление на увольнение
Заявление на увольнение и приказ
Приказ об отзыве из отпуска
Ответы на вопрос (2):

Доброго времени суток! Приказ об отзыве из отпуска не нужно делать, уволить обязаны той датой, которая указана в заявлении, необходимо изменить расчет отпускных.

Спросить

Если работник хочет подать заявление об увольнении, находясь в отпуске, отзывать его из отпуска не требуется. Всего хорошего.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Саратов - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги