Может ли работодатель отказать в оформлении пособия по уходу за ребенком через соц. защиту, если жена устроилась на работу за 2 месяца до декретного отпуска?
• г. Барнаул
Моя жена за 2 месяца до дикретного отпуска устроилась на работу. Работодатель выплатил больничный, а соц. защита отказалась возмещать эти деньги. Теперь при оформлении пособия по уходу за ребенком работодатель говорит увольняться и оформлять через соц. защиту, это правомерно?
Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):
12.07.2017, 09:23,
г. Барнаул
Нет неправомерно. Увольнение по собственному желанию не является обязанностью работника, а правовых оснований для увольнения у работодателя нет.
СпроситьБарнаул - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Жанна
21.02.2018, 22:07
Бывший работодатель не выплачивает больничный с сентября месяца 2017 года.
Читать ответы (0)
Мария
16.11.2014, 10:12
Проблемы с выплатой пособия по уходу - что делать, когда соцзащита не выплачивает деньги
Читать ответы (1)
РАМАЗАНОВА ГАЛИНА ВИКТОРОВНА
05.03.2020, 23:06
Вопрос возмещения декретных пособий - отказ ФСС и ответственность работодателя
Читать ответы (1)
Ольга
24.05.2019, 14:23
Отказ в выплате больничных по беременности и родам из-за ошибок в договоре и принятия на работу в период беременности
Читать ответы (7)
Дарья
03.08.2021, 19:50
Бухгалтерская ошибка - выплатили двойной больничный - должна ли работница вернуть деньги?
Читать ответы (3)
Лина Петровна
16.06.2016, 15:45
Придётся ли возвращать деньги за больничный по Бир если я уволюсь раньше чем он закончиться.
Читать ответы (10)
Лариса
03.08.2021, 11:04
Работодатель требует вакцинации в декретном отпуске - как поступить и можно ли отказаться?
Читать ответы (1)