В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы.
Вопрос: Каким образом известить работодателя, если ген. директор у нас не появляется и не работает, а только числится. Компанией руководит другой человек, который ее создал, но никем в этой компании не является, только распоряжается деньгами и дает указания.
опрос: Каким образом известить работодателя, если ген. директор у нас не появляется и не работает, а только числится. Компанией руководит другой человек, который ее создал, но никем в этой компании не является, только распоряжается деньгами и дает указания.
А думаете директор, если бы был на месте, под роспись принял бы уведомление?
Почтой заказным на юрадрес и фактический.
Спросить
Добрый день! Отправьте извещение в адрес предприятия заказным письмом с уведомлением! Удачи Вам! Но при этом советую на работу появляться!
Спросить
Заказным письмом? Всегда интересовал вопрос; а как потом доказать что в письме было заявление, а не пригласительный билет на балет?
Спросить
Здравствуйте. Для этого в письмо вкладывается опись вложения, на котором также ставиться печать почтового отделения. Помимо уведомления напишите жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру. Сразу выплатят все. А лучше подайте иск о взыскании заработной платы, неустойки за пользование чужими денежными средствами и компенсацию морального вреда.
Спросить
