Перевод на равнозначную должность со снижением оклада - есть ли это законно?
В связи с ОШМ был переведен на нижестоящую должность с сохранением оклада по ранее занимаемой должности (с моего согласия). Через месяц приказом по части меня перевели на равнозначную должность и стали платить соответственно этой должности, т.е гораздо меньше, правомерно ли это?
Здравствуйте!
Нет, это неправомерно. Перевод на другую должность, возможен только с Вашего согласия.
Желаю Вам удачи и всего хорошего!
СпроситьНужно Ваше согласие на такой перевод. Без него никак. Можете обжаловать в военную прокуратуру, если считаете свои права нарушенными. Удачи Вам.
СпроситьЗдравствуйте, в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации перевод возможен только с согласия работника, если вы не согласны то он незаконен.
СпроситьАлесандр,
подавайте жалобу в гарнизонную прокуратуру. Т.к. заинтересованное лицо вправе, в порядке установленном законодательством, обратиться в прокуратуру и/или в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 56 из 47 430 Поиск Регистрация