Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Многодетная мама задает вопрос - Может ли небольшое нарушение рабочего графика стать основанием для негативных последствий?

22.07.2017, 08:46
• г. Пермь

Помогите пожалуйста в ситуации.. дело в том, что на работе меня мягко говоря выживают. Я многодетная мама, поэтому напрямую меня уволить не могут, а тут подвернулся случай, я с работы на 10 минут пораньше ушла. Это было 17 июля, а акт об этом принесли 21 июля.. просят объяснительную написать. Скажите, это может стать причиной для лишения премии или даже увольнения? И они не просрочили предъявлять претензии по срокам, ведь более 4 дней на тот момент прошло?

Читать ответы (1)
Лишение премии И УВОЛЬНЕНИЕ
Предъявлять претензии
Многодетная мама
Ответы на вопрос (1):

--- Здравствуйте, имеете право не писать никаких объяснений, но они могут составить АКТ, ведь этот случай и действительно имел место быть?. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Пермь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги