Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Проблема с выдачей трудовой книжки после трехдневной отработки - что делать?

04.05.2011, 07:44
• г. Ханты-Мансийск

Отработала три дня, но трудовую книжку мне не отдают. В отделе кадров объясняют, что нужно переписать заявление, ссылаясь на статью 71, а я и написала, что прошу уволить по собственному желанию. Директор на моём заявлении написала, что я должна отработать две недели, поэтому кадры и не могут выдать мне трудовую по истечение трёх дней. В трудовом договоре в общих положениях написано, что договор по основной работе, заключён на неопределённый срок и срок испытания 3 месяца. В комиссии по труду г. Ханты-Мансийска сказали, что я могу уйти и написать заявление, чтобы мне трудовую выслали на дом. Что вы посоветуете? Как мне поступить?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Людмила! Согласно ст. 71 Трудового кодекса РФ (последний абзац) если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня. Таким образом, если Вы в период испытательного срока подали письменное заявление об увольнении, то по истечении трех дней Вас обязаны уволить, выдать трудовую книжку и произвести окончательный расчет. Если этого не сделано, то Вы вправе обратиться в суд с требованиями выдачи трудовой книжки и внесения в нее записи об увольнении, а также взыскании среднего заработка за дни задержки в выдаче трудовой книжки.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги