Уволена на 4 месяце беременности - что предпринять в случае неправомерного увольнения?

26.07.2017, 05:13

• г. Улан-Удэ

Меня уволили на 4 месяце беременности. Что я могу сделать? При трудоустройстве на работу, заполняя трудовой договор, я сразу же подписала заявление на увольнение по собственному желанию. Это было условием приема на работу. Данное действие можно считать неправомерным?! Проработав у та три месяца, я попросила устроить на работу. Работодатель всячески оттягивал время на трудоустройство. Объясняя тем, что якобы я поздно принесла документы на оформление. По итогу, в следующем месяце мне сказали что все-таки меня устроили. Я попросила копию договора на руки. Мне Ее не дали. Через неделю меня вызвали к начальству, сказав что меня увольняют. Принесли выговор. Но беременной девушке, могут дать выговор, но не уволить. Но так как я официально была не трудоустроена, как я могу доказать свою правоту? Или я уже не права?

Читать ответы (5)

Заявления на увольнение по собственному
Увольнение по собственному желанию
Заявление по собственному желанию

Ответы на вопрос (5):

Адвокат

Шевченко О.П. 4.8

26.07.2017, 05:16,

г. Пермь

Можете обратиться в суд и доказывать, что фактически были уволены работодателем по его инициативе. Однако все обстоятельства придётся доказывать. Доказательствами могут быть – документы, показания свидетелей.

Спросить

Юрист

Окулова И.В. 4.5

26.07.2017, 05:17,

г. Краснодар

Вы вправе обратиться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений, восстановлении на работе, взыскании зп за вынужденный прогул, для суда представьте доказательства.

Спросить

Юридическая фирма

8 800 505-91-11 4.6

26.07.2017, 05:36,

г. Ростов-на-Дону

Здравствуете.

Если считаете, что Ваши права нарушены пишите жалобы. Куда и как обращаться подробно написано в теме сайта «Памятка гражданину – куда и в каких случаях надо жаловаться?»

Очень рекомендуем почитать. Материал по этой ссылке.

www.9111.ru

Всего Вам самого доброго и приятного. Счастья, добра и благополучия.

С уважением коллектив ООО "ОРИОН".

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Автор вопроса

Надежда

26.07.2017, 05:18,

г. Улан-Удэ

А какие доказательства могут быть?

Спросить

Юридическая фирма

8 800 505-91-11 4.6

26.07.2017, 05:39,

г. Ростов-на-Дону

Здравствуете.

Показания свидетелей, документы, журналы учета рабочего времени... итд В прокуратуру и труд инспекцию напишите они умеют находить доказательтва трудовых отношений