Скажите пожалуйста как лучше уволиться и выгоднее как работнику по ликвидации или соглашению сторон?
Скажите пожалуйста как лучше уволиться и выгоднее как работнику по ликвидации или соглашению сторон?
Здравствуйте. Это решать только вам. если работодатель согласен вас уволить по ссоглашению сторон с выплатой выходного пособия как по сокращению или больше то конечно лучше по соглашению.
СпроситьЗдравствуйте, в данном случае вам решать как лучше уволиться по соглашению сторон или по ликвидации. Узнавайте условия увольнения по соглашению сторон у работодателя.
СпроситьЗдравствуйте.
Это решать Вам.
Думаю, что все зависит от финансовых условий при расторжении договора по соглашению сторон.
СпроситьВыгоднее уволиться по сокращению в связи с ликвидацией. Будут произведены выплаты согласно ст.178 ТК РФ.И пособие по безработице не будет в минимальном размере, если не сможете трудоустроиться.
СпроситьЗдравствуйте! Обе процедуры, как увольнение по сокращению штата персонала, так и прекращение трудовых взаимоотношений по согласию сторон являются правомерными.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 98 из 47 431 Поиск Регистрация