Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

ФСС признала недействительным прием беременной на работу и требует вернуть ей выплаченное пособие - как решить ситуацию?

08.08.2017, 08:32
• г. Иваново

При выездной проверке ФСС признали факт приема на работу недействительным, т.к. беременная была принята 01.11.2016 и сразу после окончания декретного 02.05.2017 была уволена. Требуют вернуть выплаченное ей пособиет. К. не нашли факта подтверждения ее работы. Как быть?

Читать ответы (1)
Выездная проверка Прием на работу Проверка факта Факт работы
Ответы на вопрос (1):

Возможно сотрудница была принята в 2015 году?

Ссылайтесь на свидетельские показания, рабочее место, вспоминайте, возможно какую-то документацию она подписывала или отправляла со своей рабочей/электронной почты, информацию касательно работы, либо вы оформляли ей доверенность на что-либо...

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Иваново - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Юлия
30.01.2017, 10:59

Ребенок хочет поступить на работу в ФСБ. Его родители в разводе. Будет ли этот факт влиять на его прием на работу? Спасибо.

Ребенок хочет поступить на работу в ФСБ. Его родители в разводе. Будет ли этот факт влиять на его прием на работу? Спасибо.
Читать ответы (3)
Анастасия
12.03.2015, 18:00

Нелегальная дискриминация беременных - работодатель просят уволиться перед декретом

Я беременна и меня просят написать заявление на увольнение в связи с переводом и подписать документ о принятии на работу, что я теряю а мне в мае уже в декрет.
Читать ответы (10)
Анна
22.03.2021, 17:50

Работодатель не передал данные по больничному листу о беременности и родах в ФСС, несмотря на личную сдачу документов 04.03.

Мой работодатель не передал в фсс данные по больничному листу по беременности и родам, документы сдавала в офис лично 04.03. По данным фсс им от работодателя поступил только реестр о ранней постановке на учёт по беременности.
Читать ответы (1)
Ольга
24.05.2019, 14:23

Отказ в выплате больничных по беременности и родам из-за ошибок в договоре и принятия на работу в период беременности

ФСС отказал в выплате больничных по беременности и родам в связи с тем, что беременная сотрудница была принята на работу не задолго до выхода в декрет. Кроме того, в договоре, который был заключен с сотрудником, которого приняли на её место было ошибочно не указано, что он принимается временно. Законно ли отказали?
Читать ответы (7)
Наталья Бондарева
21.02.2021, 12:59

Задержка в отправке больничного и документов в ФСС - как воздействовать на работодателя?

Ситуация такая - 14.01 в ЖК получила больничный по БИР, сразу отправила его директору, а она в свою очередь отправила мой пакет документов сама (т.к. у сотрудников нет доступа к выполнению таких манипуляций и созданию задач для выполнения) через портал для сотрудников, но только лишь 28.01, по итогу документы обработали к 5.02 и отправили их в бухгалтерию для расчета. Сегодня уже 21.02, а документы мои в ФСС так и не поступили. Позвонила на горячую линию работодателя узнать, в связи с чем такая задержка, оператор ответила, что реестр для фсс еще не сформирован и непонятно когда вообще мои документы будут отравлять - сроков никто назвать не может. Как действовать в такой ситуации? Куда обращаться чтобы повлиять на работодателя?
Читать ответы (1)
Гульнара Мирзекеримова
01.08.2021, 09:03

Меняют название организации, а декретные не оплачивают - как действовать?

Моя организация сменила название в то время когда я уже была беременна, и теперь мне фсс не хочет оплачивать декретные что делать? Куда общаться?
Читать ответы (2)
Татьяна
25.11.2015, 19:41

Как изменение записи в трудовой книжке может привести к проблемам с ПФР и ФСС - мой опыт и советы

У меня ужасная ситуация... в июле 14 года приняли на работу девушку 6 мес. беременную. Через две недели она ушла в отпуск по БР, потом в отпуск по уходу до 3 лет, я выплачивала ей пособие до 1,5 лет. в августе пришла выездная проверка ПФР и ФСС проверять 11-13 год. нарушений нет. я у них между делом спросила, можно ли в 6 мес. беременности принять на работу? Они сказали что при камеральной проверке больничный по БР и пособия не примут к зачету. Нужно что бы отработала не менее 4 мес, якобы злоупотребеление госпособиями. Я ничего лучше не придумала как исправить запись в трудовой на февраль. Начисление зп за февраль-июль сделала в августе, но уточнение стажа в ПФР побоялась. Пришло время камеральной проверки, ФСС через ПФР уточнили стаж, прислали требование на предоставление дополнительных документов. Я уже неделю не сплю, понимаю степень ответственности, вернула все как было, сделала перерасчет... девушка согласилась вернуть деньги, и мне уже не так важно примут в зачет или нет, как может ли ФСС нас с начальником привлечь к ответственности. Я не могу объяснить почему я так испугалась не принятие к зачету выплат, как облегчить свою учесть... помогите...
Читать ответы (10)