Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Добрый Добрый вечер. Как уволиться без отработки на законных основаниях. Ребенку 6 лет.

12.08.2017, 20:18
• г. Ставрополь

Добрый

Добрый вечер. Как уволиться без отработки на законных основаниях. Ребенку 6 лет.

Читать ответы (7)
Как уволиться без отработки
Уволиться без отработки
Ответы на вопрос (7):

На законных основаниях уволиться без отработки нельзя, Если работодатель возражает против увольнения без отработки и ребёнок в данном случае никак не поможет.

Спросить

Здравствуйте.

Статья 78. Расторжение трудового договора по соглашению сторон

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 13] [Статья 78]

Трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора.

Можете по соглашению.

Спросить

Или по соглашению с работодателем, или при невозможности продолжать работу в связи с уважительной причиной (ст. 80 ТК РФ).

Спросить

Добрый вечер!

Направить заявление об увольнении по почте заказным письмом с уведомлением и после получения его работодателем сразу же уйти на больничный!

Удачи!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Могут ли меня задерживать если есть дни отпуска, которые я не отгуляла?

Спросить

Наличие дней неиспользованного отпуска не является основанием для увольнения днем подачи заявления работником. Уволиться днем подачи заявления можно по согласованию с работодателем.

Спросить

Добрый день! Вы можете написать заявление чтобы Вам предоставили отпуск на этот период две недели, если у Вас есть дни, отказаться Вам не имеют право, если он положен.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ставрополь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги