Проблема с заработной платой - Как взыскать сумму по гарантийному письму и куда обратиться?

• г. Екатеринбург

У меня такая история - Два месяца назад уволился с одной компании, они мне заработную плату не насчитали, но написали ГАРАНТИЙНОЕ ПИСЬМО, где чётко оговорены сроки выплаты по заработной плате (P.S. - заработная плата складывается = Оклад+%) и сумме выплаты! Работодатель должен был выплатить всю необходимую сумму ещё месяц назад, но он даже не предоставил график погашения задолженности!

Теперь вопрос - Как мне грамотно взыскать с него сумму оговоренную в гарантийном письме и в какие инстанции обратиться?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемый Александр!

Вам необходимо обратиться в суд по месту нахождения ответчика с исковым заявлением о взыскании заработной платы. Это нужно сделать в течение трех месяцев со дня увольнения. Также параллельно можно обратиться в Гострудинспекцию и прокуратуру. Иногда они действуют быстрее, чем суды.

P.S.Просьба уточнения к вопросу, благодарности, оценки ответа не писать на эл. адрес. Для этого есть все возможности на этом сайте.

Спросить

Екатеринбург - онлайн услуги юристов