Можно ли отказать сотруднику в выходе на работу до достижения 3-х летнего возраста ребенка в случае нахождения в декретном отпуске по уходу за ребенком?

15.08.2017, 07:24

• г. Иркутск

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, имеется ли какое-то законное обоснование для того, чтобы отказать сотруднику, находящимся в декретном отпуске по уходу за ребенком, в выходе на работу до достижения 3-х летнего возраста ребенка. Дело в том, что на время декретного отпуска принят другой работник, который всецело устраивает и с которым совершенно не хочется прощаться (взят на время декретного). У декретницы ребенку едва исполнилось 1,5 года, есть еще один ребенок постарше (года 4), это постоянные больничные. Есть ли законные основания отказать в выходе до достижения ребенком 3-летнего возраста? Или что можно сделать в данной ситуации? Спасибо.

Читать ответы (3)

Декретный отпуск
Сотрудник в декретном отпуске
Ребенку исполнилось 1 5 года

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Матаев А.Г. 4.8

15.08.2017, 07:26,

г. Чита

Доброго времени суток

нет, никак Вам этого не сделать на законных основаниях, так как это ее право - выходить на работу или же снова уходить в отпуск.

Удачи Вам в решении Вашего вопроса.

Спросить

Юрист

Кугейко А.С. PRO 4.4

15.08.2017, 07:26,

г. Челябинск

• Здравствуйте, У вас нет законных оснований отказать сотруднице в досрочном выходе на работу до достижения ребёнком трёх летнего возраста, если сотрудник, принятый на время декретного отпуска, такой ценный, возьмите его на работу постоянно

Желаю Вам удачи и всех благ!

Спросить

Юрист

Бабкин М А 4.9

15.08.2017, 07:37,

г. Москва

Добрый день! К сожалению никак не получиться отказать, если она напишет заявление о выходе на работу, то Вы никак не можете отказать, это будет в таком случае нарушением норм ТК РФ. Так что тут ничего сделать не получиться.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 79 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Можно ли отказать сотруднику в выходе на работу до достижения 3-х летнего возраста ребенка в случае нахождения в декретном отпуске по уходу за ребенком?

Иркутск - онлайн услуги юристов