Алексей
04.02.2014, 08:37
Работодатель знакомит новых сотрудников с методикой начисления вычетов из заработной платы - вопрос законности
Читать ответы (1)
Добрый день. При приеме на работу з/плата состоял из двух частей: оклад+премия. При увольнении издали приказ о лишении премии на 65%. Ознакомиться с приказом под роспись не дали, о лишении премии узнала при получении окончательного расчета. Куда можно пожаловаться на данные действия работодателя?
Здравствуйте.
Если вы считаете действия работодателя незаконными и необоснованными, можете обратиться в государственную инспекцию труда, и (или) в суд.
СпроситьДоброго времени суток! Напишите жалобу в трудовую инспекцию. Кроме того ознакомитесь с положением о премировании на предприятии.
Всего хорошего.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 33 из 47 429 Поиск Регистрация