Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Ситуация с недобросовестным сокращением часов работы завуча в детской художественной школе - правомерное действие директора или нарушение прав преподавателя?

31.08.2017, 16:53
• г. Уфа

Я работаю 20 лет преподавателем в детской худ. школе. Из них 15 лет являюсь завучем. Моя нагрузка 22 часа. Имею высшую категорию. Директор у нас 2 года, без специального образования. 25.08.17 сообщил мне, что забрал у меня часы, т.к. я не справлюсь с обязанностями завуча. Тогда я написала заявление о снятии с меня обязанностей завуча, и сказала, что буду работать только преподавателем. На что был ответ, что на мои постоянные часы он принял преподавателя (без квалификации), а мне он может предложить только 13 часов (временно, вместо декретный). Мое заявление не подписывает. В трудовой книжке сделана запись: назначена закупаем с сохранением рабочего места. Вопрос: сколько я должна отрабатывать завучем, прав ли директор и что делать?

Читать ответы (2)
Обязанности завуча
Работать преподавателем в школе
Сохранение рабочего места
Ответы на вопрос (2):

В такой ситуации я вам рекомендую уволиться, поскольку у вас назревает конфликт, учебную нагрузку у вас имеют забрать, если вы ее совмещали до этого, а завучем вы работать не хотите, поэтому я не вижу никакой перспективы на данном месте работы.

Спросить

Вечер добрый, если работаете на полную ставку завуча, тогда можете совмещать не более 9 часов преподавателя.

Ст.60.2 ткрф--вы как преподаватель должны быть оформлено как совместитель.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Уфа - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги