Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Законность трудоустройства дочери в школе, где ее мама является директором

07.09.2017, 09:16

• г. Ставрополь

Может ли дочь работать в школе, если ее мама директор? Естественно имеет привелегии как в выплатах, так и в выполнении работы. Законно ли это? Если нет, то на какой закон ссылаться?

Читать ответы (7)

Можно ли работать в школе
Выполнение законов
Выполнение работ

Ответы на вопрос (7):

Юрист

Сидор Д.М. PRO 4.9

07.09.2017, 09:17,

г. Пермь

Законно. Школа не государственный орган. Нет никаких запретов на то, чтобы родственники в ней работали. По поводу выплат привелегий не должно быть.

Спросить

Юрист

Косоруков А.С. 4.4

07.09.2017, 09:18,

г. Родники

Дочь и мама не находятся на государственной или муниципальной службе и никаких ограничений и запретов в этом случае не имеется на их работу в школе.

Спросить

Юрист

Хохрякова Л.В. 4.5

07.09.2017, 09:18,

г. Ижевск

Здравствуйте! Да,имеет право работать, законодательно это не запрещено. Другой вопрос, что имеет привилегии в выплатах. Обратитесь в трудовую инспекцию с требованием провести проверку правомерности начисления завышенной оплаты труда.

Спросить

Адвокат

Шук П.С. 4.7

07.09.2017, 09:19,

г. Унеча

ДОБРОЕ ВРЕМЯ СУТОК

К сожалению закон не запрещает такую работу дочери, при матери директора.

НО ЭТОТ ФАКТ не соответствует пелагогической этике.

Напишите жалобу в департамент образования

УДАЧИ ВАМ, И ВСЕГО ХОРОШЕГО

Спросить

Адвокат

Чередниченко В.А. 4.5

07.09.2017, 13:30,

г. Ростов-на-Дону

Добрый день.

Мама и дочь могут работать в одном образовательном учреждении. Поскольку это не государственная и не муниципальная служба, поэтому конфликта интересов применительно к антикоррупционной деятельности быть не может. Таких примеров семейного подряда очень много, и хотя в целом это не приветствуется, но формально нарушений законодательства нет.

Спросить

Автор вопроса

Наталья

07.09.2017, 13:11,

г. Лермонтов

Не возникает ли в таком случае конфликт интересов? И не противоречит ли этот факт закону о противодействии коррупции.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 5.0

07.09.2017, 13:35,

г. Москва

Здравствуйте. Факт совместной работы ни о чем не говорит и ничему не противоречит. А вот ничем не обоснованные "привилегии", выплаты и т.п. - это нарушение, и жалоба может быть подана в отношении данных фактов, причем это будет также справедливо для случаев, если на привилегированном положении находится иной учитель, а не только дочь директора.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 19 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO