Проблема с присутствием детей сотрудников в детском саду и неконсенсусом по графику дежурства

• г. Москва

Я работаю музруководителем в детском саду. Нагрузка 24 часа в неделю. В среду мой график поставили с 8.30 до 12.30 и с 15-19.00. С 15-19 приписали мне ещё функцию дежурного администратора. Я с этим согласилась, поскольку всегда могла взять с собой на работу после обеда свою дочь-первоклашку, которая сидела в отдельном моем кабинете. Но! Сегодня директор издала указ о запрете присутствия детей сотрудников в здании сада с формулировкой "В связи с усилением террористической безопасности запретить...". Я легко могу изменить свой график работы в среду после обеда и работать в этот день с 14.30 до 17.00 и оставлять свою дочь в этот день на продленке. Но никто не соглашается дежурить до семи и что теперь мне делать?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте федеральными нормативными актами этот вопрос не регулируется это регулируется внутренними документами в вашей организации в любом случае вам Нужно решать всё с работодателем.

Спросить

--- Здравствуйте, ищите выход, дети не могут находиться на рабочих местах. Руководитель, абсолютно прав. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов