ИРИНА
24.12.2014, 12:26
Можно ли подать иск об отмене приказа об увольнении и возмещении морального вреда в районный суд г.Железногорска
Читать ответы (2)
Добрый день!
Есть организация ее обособленное подразделение находится в другом городе. Вся документация (прием, увольнение, отпуска и т.д.) оформляются в подразделение. В этом подразделение есть человек, который на основании доверенности может все подписывать.
Т.е. в заявлениях стоит Генеральный директор, подписывает заявления и приказы сотрудник по доверенности.
Вопрос: нужно ли в унифицированных приказах (увольнение, прием, отпуск) делать штамп/пометку на основании какой доверенности? Большое ли нарушение, если это не делается. И где ставить эту пометку?
В договорах соответственно пометка стоит.