Особенности работы без трудовой книжки - опыт торгового представителя и путь к справедливости

₽ VIP

Уважаемый Алексей !

Коллективное заявление в суд Вы не можете подать.

Написать в инспекцию по трудовым спорам и в прокуратуру Вы можете, но лучше каждый от себя. А вот прокуратура и инспекция по трудовым спором может выступить с заявлением в суд от имени трудового коллектива.

С уважением Козуб Р.Д.

Коллективный иск (т.е. от имени нескольких истцов) теоретически возможен, но не в Вашей ситуации. Вам лучше каждому из работников предъявлять индивидуальные иски, возможно, суд сочтет необходимым их объединить в единое производство (но это на усмотрение суда). Необходимо знать, чем подтверждается факт Вашей работы (трудовой договор, иные документы), а также размер Вашей заработной платы. Ну и также знать, чем подтверждается размер получаемой Вами зарплаты (трудовым договором, приказом о приеме на работу, расчетными листками, расчетными ведомостями и т.д.).

Срок на обращение в суд по делам данной категории - 3 месяца со дня, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своих трудовых прав. Так что у Вас он, судя по описанию ситуации, уже недалек от истечения. А истечение срока на обращение в суд - основание для отказа в иске по формальным основаниям, какими бы ни были справедливыми и законными требования по своей сути.

Если нужна предметная консультация - напишите на мой электронный ящик (указан в анкете), желательно с указанием Вашего контактного телефона, чтобы я мог с Вами связаться. Удачи.