Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Обязан ли работодатель предоставлять транспорт или компенсировать расходы на самостоятельное перемещение до работы на торфодобывающем предприятии?

17.09.2017, 13:42
• г. Черняховск

Добрый день!

Работаю на торфодабывабшем предприятии. Участок находится в 15 км от города, офис в городе, и маршрутной транспорт останавливается в 4 км от места. Обязан ли работодатель предоставлять транспорт? Или компенсировать расходы на свой автомобмюиль, так как пртходится добираться по грунтовой насыпи. Буду благодарен за ответ.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Добрый вам день

Уважаемая Анастасия, в данном случае работодатель совсем не обязан предоставлять транспорт, а также компенсировать расходы. Это его право, а не обязанность.

Спросить

Доброго времени суток! Да, работодатель обязан выделить служебный транспорт либо предусмотреть компенсацию вам транспортных расходов.

Спросить

Согласно ст. 22 Трудового кодекса РФ такой обязанности у работодателя нет. Если данные положения прописаны во внутренних локальных нормативных актах или коллективном договоре, то работодатель обязан их соблюдать. Исключение составляет работа вахтовым методом.

Всего хорошего.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Татьяна
25.03.2009, 23:58

Поясните пожайлуста, моё место работы находиться в 60 км.

Вечер добрый! Поясните пожайлуста, моё место работы находиться в 60 км. от подразделения, на которое доставляет меня служебный транспорт, поясните входит ли время в пути до места нахождения подразделения в рабочее время, как должно табелироваться, работа у меня и в городе, и в 60 км от города, основной офис находиться в городе, адрес предприятия город. Заранее благодарен.
Читать ответы (1)
Евгений
27.01.2015, 00:50

Может ли работодатель изменить место работы без предупреждения и обязать работника ежедневно выезжать на участок в городе?

В договоре указано место работы в одном из подразделений предприятия - прорабский участок в 20 км от города (общественный транспорт не ходит), само предприятие находится в городе. Может ли работодатель изменить место работы без предупреждения и указать место работы в городе? При этом, обязав работника дважды в день выезжать на участок с целью контроля.
Читать ответы (2)
Максим
14.09.2016, 20:54

Как это относится к работникам, которые ездят на своем транспорте?

Европейский суд по правам человека признал путь от дома до работы и обратно рабочем временем. Поясните мне! Работаю в оао ржд, контора находится в городе где я живу, а на работу я езжу за город на своем авто, там мое постоянное место работы. Чем обязан мне работадатель: оплачивать расходы на дорогу или предоставлять свой транспорт?
Читать ответы (2)
Маргарита
11.09.2021, 07:39

Обязан ли работодатель компенсировать расходы на транспорт при отсутствии общественного транспорта до места работы?

До места работы не ходит общественный транспорт. Расстояние от места работы до ближайшего транспорта 17 км. Обязан ли работодатель компенсировать транспортные расходы.
Читать ответы (5)
Александрович
25.10.2017, 19:58

Обязан ли работодатель доставлять работника на место производства работ при отсутствии постоянного цеха

Меня интересует такой вопрос.., если можно ответьте пожалуйста на него, с сылкой на статью закона или положение? Должен ли работодатель доставлять Работника на место производства работ, если оно находится не на постоянном месте (цехе), а на расстоянии от него 30-40 км.., и чтобы до него добраться на общественном транспорте, необходимо потратить свои средства и время 4 часа туда и обратно. Хотя Обьект находится в черте города. По мнению работодателя, работник должен за свой счёт добираться от постоянного места работы до производственного объекта. Который может сегодня быть в одном месте города, а завтра в другом... Заранее благодарен! Спасибо!
Читать ответы (4)
Андрей
17.09.2015, 12:37

Вопрос о компенсации расходов на проезд к головному офису при дальнем расположении от рабочего места.

Обязан ли работодатель компенсировать стоимость проезда к месту трудоустройства (головной офис) расположенный в другом городе от основного места работы.
Читать ответы (1)
Михаил Юрьевич
02.12.2014, 11:35

Вопрос оставления работника на работу на транспорте предприятия в случае объявления режима ЧС по погодным условиям

Если в городе объявлен режим ЧС по погодным условиям, добраться до работы пешком невозможно, общественный транспорт не ходит меня вызывают на работу. Обязан ли работодатель оставить меня на работу на транспорте предприятия?
Читать ответы (1)
Лариса
19.02.2016, 08:52

Перенос офиса в поселок - предусмотрена ли компенсация для работников?

Хотелось бы узнать: наше предприятие-офис находится в городе. Вчера объявили, что офис переносят в поселок-40 км от города. Добираться своим ходом 1 ч, на рейсовом автобусе почти 2 ч. (зависит от расписания). Предусмотрена ли законодательством доставка работников за счет предприятия или компенсация? Спасибо.
Читать ответы (2)
Степан Владимирович
28.03.2014, 11:25

Оплата транспорта для учебы в соседнем городе - что покрывает работодатель?

Меня посылают на учёбу в соседний город. Буду ездить каждый день, кроме выходных. Чтобы добраться до места учёбы надо сначало проехать на городском транспорте, потом на маршрутном такси или электричке (в зависимости от того, что будет в нужное время) , а затем на городском транспорте уже в чужом городе. Обратная дорога таже. Вопрос: что мне должен оплатить работодатель (мне сказали, что только электричку оплатят) ? И на какое положение мне ссылаться? Спасибо!
Читать ответы (1)
Сергей
27.09.2020, 15:27

Транспорт до работы - должен ли работодатель доставлять сотрудника из села на автобусе?

Наша работа находится за 35 км от города, в лесном массиве. Работодатель предоставляет автобус для доставки работников к месту работы в городе, автобус ждёт в указанном месте в одно и то же время. Работники добираются к месту стоянки на маршрутном такси иои своим ходом. Я живу не в черте города, а в соседнем населённом пункте, в селе. Должен ли работодатель посылать автобус за мной в моё село? Или мне следует добираться до города на рейсовом автобусе? Если да,то на какие статьи опираться?
Читать ответы (2)