Андрей александрович
08.11.2014, 16:28
Разница между увольнением по сокращению и увольнением по соглашению сторон при постановке на учет в центр занятости
Читать ответы (2)
Здравствуйте! Ставят ли на учет в центре занятости по сокращению или по соглашению сторон лиц пенсионного возраста (58 лет)?
Да, конечно. Если увольняетесь не на пенсию, а на общих основаниях, предусмотренных трудовым кодексом РФ, в вашем случаи - эти основания дают право на учет в ЦЗ.
СпроситьДоброго времени суток. Если вы не являетесь пенсионером, то на учет в центре занятости вас поставят. Всего доброго и удачи в благополучном разрешении вашей ситуации.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 67 из 47 431 Поиск Регистрация