Как решить проблему с переносом отпуска сотрудника после болезни перед ученическим отпуском и возможностью получения денежной компенсации?

• г. Сургут

Сотрудник во время отпуска заболел после больничного на другой день у него начинается ученический отпуск, но он не отгулял ещё те дни отпуска которые попали на время болезни. Отдел кадров просит сперва отгулять 12 дней отпуска, только потом её отпустят в ученический отпуск а сотрудник не хотет сейчас отгуливать отпуск а хочет его перенести на другое время как поступить и что делать? И высчитают ли деньги если сотрудник сейчас не использует отпуск после больничного а пойдёт в ученический.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

ТК РФ, Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска

Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

временной нетрудоспособности работника;

.

Имеют право сделать перерасчет.

Спросить

Сургут - онлайн услуги юристов