Ксения
31.08.2004, 14:54
Права и обязанности в случае нарушения договора об оплате обучения - дополнительное соглашение о расторжении и действия работника
Читать ответы (1)
Был заключен целевой договор, согласно которому я должна была отработать 5 лет на ж.д. предприятии. После реформы этого предприятия не стало и я подписала доп. соглашение, которое обязывает меня отработать на другом ж.д. предприятии 3 года, но в нем нет вакансий. Ни в первоначальном договоре, ни в доп. соглашении нет пункта о том, что ж.д. имеет право меня перераспределять на другие предприятия. Могу ли я, не отрабатывать на ж.д. транспорте. Или придется выплачивать деньги?
для ответа на Ваш вопрос нужно в первую очередь, изучить сам Договор
Спросить