Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Наложила на меня какой то штраф, который она оплачивала администрации за то что магазин был неделю закрыт...

22.06.2011, 23:50
• г. Магнитогорск

Я работала у Частного Предпринимателя месяц назад... Когда я устроилась, она через 2 недели уехала за границу за товаром... Отработав 2 недели у меня на работе поднялась сильная температура... Просидев на рабочем месте весь день с температурой я была вынуждена закрыть магазин и уйти т.к у меня не было замены... Я работала одна... Позвонив предпринимателю в этот день и сообщив что я заболела в трубке услышала что абонент не доступен...

Приехав с заграницы предприниматель звонит мне и спрашивает что случилось? Я ей объяснила ситуацию что я заболела и вызывала в этот день скорую. Что у меня законный больничный. Я была вынуждена обратиться в поликлинику. В ответ я услышала не довольство высказанное ей...Что я не имела права закрывать магазин без никакого ведома... Что ее мой больничный не интересует... Должна была сидеть с температурой на работе якобы и умирать... Хотя не был обговорен ток фактор... Если что-то со мной случиться что мне делать? Она ответила не при каких обстоятельствах ты не должна была закрывать магазин... Наложила на меня какой то штраф, который она оплачивала администрации за то что магазин был неделю закрыт... Хотя не оповещала об этом... И в тоге я потребовала свою честно заработанную оплату труда... В ответ я услышала что она не отдаст мне заработную плату... Что мне делать? Как забрать свои честно заработанные деньги?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Обязана выплатить и зарплату и больничный оплатить и расчет по увольнению с компенсацией за неиспользованный отпуск. Обратитесь с соответствующим заявлением в прокуратуру. В случае не принятия мер прокуратурой - придётся идти в суд. И взыскивать по мимо того, что я перечислила, ещё и компенсацию морального вреда.

Всего доброго.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Магнитогорск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Андрей
10.05.2016, 14:04

Нарушение законодательства о грузоперевозках - ответственность физическому лицу без статуса предпринимателя

Индивидуальный предприниматель отгрузил продукцию через грузоперевозчика (частное лицо) своему контрагенту. При перевозке продукции грузоперевозчик не прошел весовой контроль. Договор на превозку груза заключен не был. В отношении индивидуального предпринимателя составлен протокол ГИБДД о правонарушении. Предпринимателю вменяется ответственность за перегруз транспортного средства. В процессе расследования данного нарушения выяснилось что индивидуальный предприниматель утратил этот статус (индивидуального предпринимателя), хотя сам этого не подозревал, некоторое время назад. Какое наказание может быть вменено физическому лицу (бывшему предпринимателю) за данные действия?
Читать ответы (1)
Телефон,эл.почта-aleksei.schilyae
11.11.2014, 14:24

Невыплата зарплаты и плохое качество сруба - возможности взыскания средств и доказательства работы

Я заключил при свидетелях устную сделку с предпринимателем на рубку сруба из его материала и приступил к работе. В течении работы предприниматель неоднократно публично гарантировал мне оплату за выполненную работу и выплатил мне часть моего заработка. Сруб я срубил, но предприниматель со мной не рассчитался и обещал выплатить мне зарплату через неделю. В течении недели он сруб увез по своему заказу, но в конце недели зарплату мне не выдал. Я потребовал от предпринимателя гарантийное письмо. Предприниматель написал мне гарантийное письмо, в котором обязался выплатить мне зарплату за срубленный сруб с рассрочкой и указал размер и сроки выплаты. Но денег я не получил. Когда подошел последний день выплаты предприниматель мне заявил о плохом качестве сруба. Я срубил не один сруб. Никогда у заказчиков не было претензий к моей работе. На рубку этого сруба я потратил свои средства-заплатил кредит за пилу, и затратил свое время. Может ли гарантийное письмо быть основанием для взыскания с предпринимателя обещанного заработка? Может ли быть гарантийное письмо доказательством хорошего качества моей работы-гарантийное письмо написано через неделю после того, как предприниматель забрал сруб, срубленный мной. С уважением Алексей Шиляев.
Читать ответы (1)
Марина
01.11.2017, 15:29

Как предпринимателю сделать задним числом страховые перечисления в Пенсионный фонд и налоговую?

В начале 2000 г. муж работал на частного предпринимателя без трудовой книжки и отчисления в пенсионный фонд сейчас мужу не хватает несколько месяцев до 25 лет общего стажа вопрос предприниматели согласен сделать запись в трудовой книжке подскажите пожалуйста коим образом предприниматель задним числом будет делать страховые перечисления в Пенсионный фонд в налоговую и так далее. Как это правильно сделать предпринимателю?
Читать ответы (3)
Антон
04.11.2011, 11:59

Могу ли быть обвиненным в недостаче после года с момента увольнения из компании?

Работал у частного предпринимателя продавцом электроники. Год назад уволился. Только сейчас предприниматель сообщил мне, что у меня была недостача и грозит уголовным делом, хотя уволился я без проблем и мне выдали зарплату. Могут ли со слов предпринимателя завести на меня уголовное дело через год после моего увольнения? Последние 115 дней перед увольнением я работал без выходных (с 9.00 до 19.00), т.к. не было сменщиков.
Читать ответы (1)
Ольга
19.12.2015, 10:40

Где обратиться при заболевании, если прикреплена к филиалу помц?

Я прикреплена к филиалу помц (при заболевании вызов врача на дом не предусмотрен), заболела - темп 39,вызвала врача из поликлиники по месту прописки, врач приехал, сказал чтоб через 3 дня я пришла в поликлинику (из которой приезжал врач) там будет больничный и мне его продлят. Когда я пришла за больничным весь персонал был возмущен по поводу того, что я обратилась не в ту поликлинику, к которой прикреплена. Заведующий сказал, что должна быть только одна поликлиника. Но в моей то поликлинике врачи не ездят на вызов, а с такой высокой температурой мне самой было не приехать. Разъясните мне, пожалуйста, кто прав. Спасибо.
Читать ответы (1)
Татьяна Панасюк
04.04.2015, 18:51

Работа в ателье - делим доход с предпринимателем и возможный невыгодный оклад

Я РАБОТАЮ В АТЕЛЬЕ У ЧАСТНОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ ЗА КАЖДУЮ СДЕЛАННУЮ ВЕЩЬ ОТДАЮ 50 ПРОЦЕНТОВ плюс ПРИ ТРУДОУСТРОЙСТВЕ С ОКЛАДОМ 10 ТЫСЯЧ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ ЗАБИРАЕТ КАЖДЫЙ МЕСЯЦ ЕЩЕ 2 ТЫСЯЧИ 500 РУБ. Правильно ли это? Везде платят сами предприниматели.
Читать ответы (1)
Валерий
12.08.2007, 16:44

Предприниматель сказал, что она у него не работала и никаких записей делать не будет.

Жена работала 5 лет продавцом в магазине у частного предпринимателя, на прошлой неделе предприниматель отказался от ее услуг, т.е.уволил без объяснения причин. Жена попросила сделать запись в трудовую книжку. Предприниматель сказал, что она у него не работала и никаких записей делать не будет. Помогите советом, что делать в данной ситуации.
Читать ответы (1)
Дмитрий
19.05.2003, 11:38

Моя супруга в течение 5 лет работала у частного предпринимателя с оформлением всех надлежащих документов.

Моя супруга в течение 5 лет работала у частного предпринимателя с оформлением всех надлежащих документов. Ушла в декретный отпуск. В течение 10 месяцев предприниматель исправно выплачивал пособие на ребенка. По истечение 10 месяцев отпуска супруга была уволена, якобы в связи с ликвидацией торговой точки (магазин), хотя торговая точка существует и в настоящее время (тоже самое юридическое лицо). Справок необходимых для продолжения выплаты через СОбес предоставлять отказывается. Как выяснилось последние три выплаты не были проведены через бухгалтерию, и поэтому предприниматель сейчас боится предоставлять необходимые документы. Скажите является ли увольнение законным, и если является, то что делать чтобы заставить предпринимателя предоставить соответствующие документы? Заранее благодарен.
Читать ответы (1)
Анна
27.07.2015, 19:21

Как требовать свои заработанные деньги у подрядчика, куда обратиться в первую очередь и как это сделать?

Мужья устроились на работу к подрядчику без оформления договора, который обещал платить от 1000 до 2000 р в день, кстати без ведома самого предпринимателя от которого мы узнали что оплата должна была быть гораздо выше Предприниматель обещал расплачиваться за каждую отработанную неделю в итоге четыре недели не может с ними расплатиться объясняя это тем, что заказчик не перечисляет денег, каждый день говорит завтра. Как стребовать с него свои заработанные деньги, куда лучше обратиться в первую очередь и что для этого нужно.
Читать ответы (2)
Альбина Валерьевна
22.12.2020, 17:29

Кто несет ответственность за продажу сигарет без акцизной марки в магазине?

Продавец магазина продавала сигареты без акцизной марки без нашего ведома. При проверке эти сигареты были обнаружены. Хозяин был не в курсе, продавец уволилась, уехала, а предпринимателя вызывают в суд отвечать за это. Предприниматель не присутствовал при обыске и ничего не подписывал. Кто ответственный за данную ситуацию?
Читать ответы (1)