Оплата больничного вставшим на учет в центр занятости

• г. Санкт-Петербург

Можно ли оплатить больничный бывшему работнику, если он встал на учёт в центр занятости? С момента увольнения прошло 15 к.дней.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

В данном случае с листком нетрудоспособности нужно обращаться к последнему работодателю. Он обязан принять и оплатить больничный, если он открыт в течение 30 дней с даты увольнения. ЦЗН больничные не оплачивает.

Спросить

Ирина, добрый день!

Да, в соответствии с Федеральным законом от 29.12.2006 N 255-ФЗ

(ред. от 01.05.2017)"Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" больничный оплачивается в течение 30 календарных дней после увольнения.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов