Проблемы с расчетом при увольнении и невыплата переработки - куда обратиться?

19.10.2017, 12:12

• г. Краснодар

Добрый день! Я считаю, что, предприятие, где я работала, при увольнении со мною не полностью рассчиталось. Я ушла в очередной отпуск раньше срока, не в ноябре, а в августе (точнее с 29 июля), за мной остался долг перед предприятием, НО! в 2016 г. была переработка в размере 58 часов, которую мне не оплатили даже при увольнении, ссылаясь на то, что мой непосредственный начальник не подал вовремя служебную записку. Звонить в Инспекцию по труду по месту жительства?

Читать ответы (2)

Отпуск раньше срока
Инспекция по труду
Переработка часов

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Пономарева В. В. 4.8

19.10.2017, 12:14,

г. Сочи

Доброго времени суток.

Взыскать с работодателя денежные средства Вы можете в судебном порядке.

Трудовая инспекция Вам посоветует то же самое.

Спросить

Адвокат

Князева М. С. 4.9

19.10.2017, 12:18,

г. Бийск

Здравствуйте, обратитесь в инспекцию по труду или в суд. Вот только не забудьте, что срок давности по данным спорам согласно ст. 392 ТК РФ, составляет один год.

За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 94 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с расчетом при увольнении и невыплата переработки - куда обратиться?

Краснодар - онлайн услуги юристов