Права и выплата заработной платы при временной работе на кондитерской фабрике

• г. Чебоксары

На кондитерскую фабрику набирают конфетчиков, временно до конца декабря по договору. Я отработала в ночь одну неделю с временным пропуском. Договор не видела, не читала. Две недели испытательный срок. Работа мне не понравилась, хочу уйти. Скажите пожалуйста мои права. Могу ли я уже не выходить, и в течении какого времени должны выплатить отработанные часы? Спасибо.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Доброго вам времени суток. Если вас взяли на испытательный срок по договору, то вы должны уведомить работодателя об увольнении за три рабочих дня подав заявление. Суд откажет. Удачи вам и всего наилучшего.

Спросить

На испытательном сроке вы должны предупредить работодателя о своем увольнении за 3 дня до увольнения. Всего доброго и удачи вам.

Спросить

ТК РФ Статья 71. Результат испытания при приеме на работу

Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

Пишите заявление, в последний день работы с вами должны произвести окончательный рассчет.

Спросить

Чебоксары - онлайн услуги юристов

Александр
15.05.2019, 11:30

Как уволиться с работы, не получив запись в Трудовую книжку - советы и рекомендации

Решил устроиться на работу, подписал только заявление с моими данными, мои родственники, прошлое место работы и тд. и дал согласие на проверку данных, проработал 1 день и я понял, что это работа не по мне, никакие договоры не подписывал и тд. трудовую следовательно в начале сдал, могу я уволиться и не получить запись в Трудовую, или как это лучше сделать, чтобы без криков и тд все сделать. Надеюсь на ваш профессиональный ответ.
Читать ответы (3)
Анна
14.06.2012, 21:53

Нерегулярности выплаты з/п и отпуска при увольнении - права и обязанности директора

Отработала две недели со дня подачи заявления на увольнение. Директор не выплачивает з/п и не отпускает с работы пока я не найду себе замену. Имеет ли он на то право. Если нет то согласно каким статьям он обязан выплатить з/п и отдать трудовую книжку. Спасибо.
Читать ответы (2)
Татьяна
29.06.2019, 01:38

Опыт работы в пятерочке - история с проблемами на кассе и решение

Я устроилась на работу в пятерочку, но не успела подписать договор и принести реквизит из банка, но отработала 2 дня и так же включена в систему пятерочки, сейчас же я узнала что должна день, так как не хватает на кассе и пару тройку пачек сигарет, мне сказали принести деньги завтра и отдать их,по этому я хочу вернуть им деньги, и уволиться по собственному, я могу забрать деньги которые отработала и так же мне нужно отрабатывать 2 недели?
Читать ответы (1)
Ирина
08.06.2017, 13:02

После ночной смены, меня оставили работать, так как не пришла сменщица, я могу отказаться так очень устала и хочу спать.

После ночной смены, меня оставили работать, так как не пришла сменщица, я могу отказаться так очень устала и хочу спать.
Читать ответы (4)
РУСЛАН
07.06.2011, 18:51

Вопросы о расторжении трудового договора - отказ от отработки положенных двух недель и выплата за две отработанные смены

Официально устроился на работу, отработал 2 дня, как уволиться, чтобы не отрабатывать 2 недели и должны ли мне заплатить за отработанные 2 смены. Спасибо.
Читать ответы (2)
Станислав
28.03.2020, 10:31

Кондитерская фабрика - непрерывная деятельность, принудительный труд и законность требований работодателя.

Хочу спросить, является ли кондитерская фабрика непрерывно действующей организацией? Работодатель заставляет выходить на работу или писать на увольнение. На сколько законны требования работодателя? На фабрике работают более тысячи человек.
Читать ответы (2)