Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Подача искового заявления о признании отношений трудовыми - Вопрос о возможном встречном иске со стороны начальницы

31.10.2017, 12:49

• г. Горно-Алтайск

Я подала исковое заявление в суд о признании отношения трудовыми об обязании работодателя заключить трудовой договор и вариант внести запись в трудовую книжку, на начальница сказала что подаст встречное на меня, при том что я беременна срок 25 недель и то что она мне не дала до работать до декрета не заключала со мной труговор уволила из за срока то что я беременна. Вопрос в каком случае начальница может подать на меня встречное?

Читать ответы (4)

Исковое заявление в суд о признании
Внести запись в трудовую книжку
Подать исковое заявление в суд

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Плясунов К.А. 4.1

31.10.2017, 12:50,

г. Москва

Здравствуйте.

Статья 138. Условия принятия встречного иска

[Гражданский процессуальный кодекс РФ] [Глава 12] [Статья 138]

Судья принимает встречный иск в случае, если:

встречное требование направлено к зачету первоначального требования;

удовлетворение встречного иска исключает полностью или в части удовлетворение первоначального иска;

между встречным и первоначальным исками имеется взаимная связь и их совместное рассмотрение приведет к более быстрому и правильному рассмотрению споров.

По основаниям и может ответчик подать встречное исковое заявление.

Спросить

Спасибо, теперь все ясно.

Юрист

Бурыкин Э. А. 4.9

31.10.2017, 12:51,

г. Иркутск

Доброго дня!

Из вашего рассказа следует, что она вообще ни в каком случае не подаст встречный иск.

Какие требования она может вам предъявить?

Подавайте исковое заявление и требуйте всё, что вам должны.

Спросить

Спасибо за дельный совет!

Адвокат

Варакосов А.В. 4.8

31.10.2017, 12:52,

г. Курган

Никакого встречного не может быть, если вы беременная то это только в вашу пользу. Беременную женщина законодательство не позволяет уволить ни при каких обстоятельствах.

Спросить

Адвокат

Шевченко О.П. 4.8

31.10.2017, 12:53,

г. Пермь

Судя по вашей информации, нет никаких оснований для предъявления в суд встречного искового заявления. Вам нужно настаивать на своих исковых требованиях.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 44 из 47 433 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Подача искового заявления о признании отношений трудовыми - Вопрос о возможном встречном иске со стороны начальницы

Горно-Алтайск - онлайн услуги юристов