Права работника - возможность получать зарплату наличными или через банк?

11.11.2017, 18:58

• г. Ростов-на-Дону

Меня оформляют на работу могу ли я зарплату получать на руки а не на карточку или счет в банке? Или это на усмотрение работодателя какие мои права в этой ситуации.

Читать ответы (3)

Зарплата на руки
Карточка банка
На усмотрение

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Матросова Т. А. 4.8

11.11.2017, 19:02,

г. Кемерово

Добрый день, Степан!

Скажите о своем желании получать заработную плату в кассе работодателю. Включите в трудовой договор условие о получение вами заработной платы в кассе. Возможно у работодателя заключен зарплатный договор с Банком. Вы имеете право получать заработную плату на руки.

Спросить

Юрист

Полякова А.С. 4.8

11.11.2017, 19:03,

г. Воронеж

Здравствуйте. Вообще Вы имеете право на получение зарплаты в любой форме, можете написать работодателю письменное заявление, если вопрос принципиальный. Сейчас большинство используют зарплатные карты, наличка не всегда есть в кассе.

Спросить

Юрист

Дмитрикова Л. В. 4.8

11.11.2017, 19:03,

г. Людиново

ТК РФ Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.

Всего хорошего.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 35 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Права работника - возможность получать зарплату наличными или через банк?

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов