Оплата больничного - процент от среднего заработка или минимальная ставка по закону?

Здравствуйте! При стаже работы менее 5 лет оплата пособия будет в размере 60%.

При отсутствии справки 182 н от прежнего работодателя, расчет произведут из з/п у данного работодателя за 2015-2016 год. Может получиться так, что пособие будет 60% от МРОТ, если нет справки от прежнего работодателя.

Здравствуйте! Да, вы правы, Вам должны оплатить период нетрудоспособности в размере 60% от среднего заработка. Но Вам необходимо взять справку о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, и текущий календарный год, на которую были начислены страховые взносы, и о количестве календарных дней, приходящихся в указанном периоде на периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации не начислялись с предыдущего места работы. Без этой справки Вам начислят больничный по минималке.