Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Какую сумму должен был вернуть родственник коллекторам?

19.11.2017, 07:02
• г. Иркутск

Здравствуйте, тоесть если обонемент в спортивном учреждении годовой стоит 14 т.р. То какую сумму должен вернуть работодатель?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Только условия трудового договора может быть предусмотрены данные условия. Смотрите внимательно трудовой договор. Это право работодателя не обязанность.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Иркутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ирина Михайловна
14.07.2014, 20:55

Процесс реорганизации двух муниципальных учреждений - условия увольнения сотрудников и директора

Происходит реорганизация 2 муниципальных учреждений путем присоединения учреждения А к учреждению Б. По какой статье увольнять работников учреждения А, если в учреждении Б предусмотрено увеличение штата всего на 4 единицы (в учреждении А их сейчас 15). И по какой статье увольнять директора учреждения А, если учреждение прекращает свое действие как юридическое лицо с внесением изменений в ЕГРЮЛ.
Читать ответы (2)
Николай
15.04.2022, 11:22

Может ли тренер со 36-часовой нагрузкой в СШОР оказывать платные услуги в учреждении?

Может ли тренер, реализующий программу спортивной подготовки, имеющий 36 часов - максимальную нагрузку в СШОР, дополнительно оказывать платные услуги в этом же учреждении (не образовательное учреждение, а спортивное)? Спасибо.
Читать ответы (1)
Анна
17.03.2014, 03:55

Медсестра, работающая в государственном учреждении, обратилась за возвратом средств на повышение квалификации

Я медсестра работаю в государственном учереждении. Для повышении квалификации была внесена определённая сумма своих денег. Обязан ли работадатель вернуть эту сумму и как можно это доказать, на какую статью полагаться?
Читать ответы (1)
Татьяна
02.02.2016, 11:18

Какую сумму должен вернуть курьер при краже товара - по чекам или по закупочной стоимости?

Если у курьера интернет-магазина украли товар (с кассовыми чеками, но еще на оплаченный клиентами) какую сумму он должен вернуть работодателю? Сумму по чекам или сумму по закупочной стоимости товара? Работодатель требует вернуть сумму по чекам ссылаясь на то, что по украденным чекам нельзя сделать возврат!
Читать ответы (2)
Евгения
26.06.2016, 23:45

Вопрос лицензирования для некоммерческого волейбольного клуба со спортивным тренером

Нужна ли лицензия спортивному волейбольному клубу зарегистрированному как некоммерческая организация? Учредитель имеет высшее спортивное образование, работает тренером в спортивном клубе. Зарегистрированный клуб для тренировок арендует зал в образовательных организациях.
Читать ответы (1)
Светлана
12.01.2022, 12:26

Возведение временного спортивного сооружения для занятий детей требует лицензирования?

На территории учреждения было возведено временное спортивное сооружение для занятий детей спортивными играми. Подлежит ли лицензированию деятельность во временном спортивном сооружении?
Читать ответы (2)
Надежда
30.01.2015, 08:35

Вопросы выплаты зарплаты за время обучения и правомерность действий работодателя - медицинская сестра рассказывает свою историю

Я медицинская сестра, работаю в Москве. Подошло время и работодатель направил меня на сертификационные курсы (бюджетное учреждение). Была договоренность, что при увольнении, в случае, если я не отработаю 5 лет, я возвращаю деньги (зарплату за время обучения). На других условиях для меня путевки нет. Я уже отучилась половину срока и работодатель вызывает и меня и просит подписать допник. Там стоит сумма выплаченая мне за месяц учебы... Но...Я получила ее на руки за вычетом налогов, а в соглашении без вычета. То есть на 13% больше. 1.Какую суму должны поставить в таком договоре? 2.Как я смогу вернуть (в виде возврата налогов) деньги за обучение? Кто мне должен выставить сумму учебное заведение или работодатель? Сумма за обучение значительно меньше, чем моя зарплата. 3. Правомерны ли вообще такие действия со стороны работодателя?
Читать ответы (1)
Вадим Борщов
31.03.2019, 17:30

Отсутствие указания суммы зарплаты в договоре - какую сумму должен заплатить работодатель по требованию роструда после обращения?

Если в договоре не указана сумма зарплаты какую сумму должен будет заплатить работодатель по требованию рост руда после обращения?
Читать ответы (2)
Дмитрий
11.04.2020, 12:25

Мастер спорта России международного класса - должны ли директору спортивной школы выплачивать доплату за звание?

Меня зовут Дмитрий. Работаю директором детско-юношеской спортивной школы отрасли "Образование". Имею спортивное звание мастер спорта России международного класса. Работодатель утверждает, что доплата за звание мне не положена, т. к. звание спортивное, а школа в "Образовании". Прав ли работодатель?
Читать ответы (1)