Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Ограничения для работодателей - должны ли они подавать объявления о требуемых сотрудниках через службу занятости?

29.11.2017, 06:50
• г. Москва

Может ли работодатель подавать в газету объявления «требуется работник», минуя службу занятости? Подала в газету объявления, что требуются работники на ферму. Нас оштрафовала прокуратура. Они вычитали наше объявление, и сказали, что все организации и ИП по закону - не имеют права подавать объявления о трудоустройстве в газеты, на телевидение, в бегущую строку - только через службу занятости!? Это правда?

Читать ответы (1)
Служба занятости
Подать объявление в газету
Бегущая строка
Ответы на вопрос (1):

Кристина, конечно это не правда. Ваше КФХ имеет право подавать объявления о имеющихся вакансиях куда угодно и служба занятости не имеет к этому ни какого отношения.

Но не стоит забывать, что, в соответствии со ст.25 Закона РФ от 19.04.91 N 1032-I "О занятости населения в Российской Федерации", все без исключения работодатели обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, чего Вы, видимо, не сделали. Непредоставление такой информации

(Статья 19.7 КоАП):

влечет предупреждение или наложение административного штрафа на граждан в размере от ста до трехсот рублей; на должностных лиц - от трехсот до пятисот рублей; на юридических лиц - от трех тысяч до пяти тысяч рублей.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги