Трудовая инспекция отказала в помощи по поддельному приказу об увольнении - обращение в полицию необходимо

• г. Самара

В трудовой инспекции получили копию приказа об увольнении с поделанными подписями и сказали что это не их вопрос. Надо в полицию обращаться.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день. Поскольку подделка документов - уголовно наказуемое деяние, рекомендую Вам по данном вопросу обратиться к прокурору района, где зарегистрирован Ваш работодатель с соответствующим заявлением.

Спросить

Обратитесь в суд с иском о восстановлении, но вам нужно будет заявить ходатайство о проведении почерковедческой экспертизы - ст. 79 ГК РФ.

Спросить

Самара - онлайн услуги юристов

Дарья
10.03.2016, 11:17

Незаконное удержание трудовой книжки после увольнения - права и возможности компенсации

Я была уволена по собственному желанию приказом от 09.03.2016, на основании заявления, которое я написала 22.02.2016 г. В то же время, вместе с заявлением, я подписала согласие на пересылку трудовой книжки по почте. 09.03.2016 я отработала последний день, трудовую и расчетные я не получила. Вопрос: законно ли удержание трудовой после увольнения при ее пересылке? Имею я право на компенсацию? Если да, то копии каких документов истребовать, чтобы обратиться в трудовую инспекцию: копию заявления об увольнении, копию приказа, копию согласия на пересылку, копию графика рабочего (в подтверждение того, что в день увольнения я присутствовала на рабочем месте)? Если это возможно, проконсультируйте и насчет расчетных: копии каких документов истребовать, чтобы грамотно составить жалобу в ТИ. Спасибо.
Читать ответы (1)
Евгений
13.10.2018, 13:50

Оспаривание незаконного увольнения в суде при отсутствии записи в трудовой книжке

Если есть приказ об увольнении, где я расписался, но копию приказа мне выдали через 3 месяца, могу я в суде оспорить незаконное увольнение, в трудовой нет записи об увольнении.
Читать ответы (1)
Елена
07.11.2009, 21:00

В ТК пишут, что иск нужно подавать в течении 1 месяца с момента выдачи или копии приказа или книжки.

При увольнении не выдали копию приказа и трудовую книжку. В ТК пишут, что иск нужно подавать в течении 1 месяца с момента выдачи или копии приказа или книжки. А как быть мне? Из доказательств увольнения есть только расчет и копия моего заявления о "собственном желании" с указанием даты увольнения и визой руководства "в приказ". Могу ли я обратиться в суд, имея эти документы?
Читать ответы (1)
Роман
11.05.2020, 13:18

Несогласие с приказом без подписи руководителя - порядок обжалования в суде.

На рабочую электронную почту нарочно мне был вручён приказ без подписи руководителя. Был составлен акт двумя сотрудниками, один находился в отпуске второй не при присутствовал при вручении (в суде заявил что находился за дверью). В суд Работодатель предоставил заверенную копию приказа без отметки об отказе от подписи. В трудовую инспекцию была предоставлена не заверенная копия приказа с подписью директора с отметкой об отказе от подписи. Ввсланное письмо об увольнении подписано факс миле. Приказы с подписями в суде и в трудовой разные - подпись расположена по разному. В практике у работодателя проставление факсимиле подписи. Каков порядок судебногообжалования.
Читать ответы (1)
Виталий
28.12.2018, 23:21

Заявление на выдачу копий - увольнительного приказа и трудового договора, копию трудового договора не предоставили

Подал заявление с просьбой выдать копии: приказа об увольнении и трудового договора (заверенные отделом кадров). Приказ об увольнении выдали, а копию трудового договора нет. Сказали-У Вас свой экземпляр есть! Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Наталья
16.05.2013, 12:48

Муж подал жалобу в трудовую инспекцию по поводу незаконного приказа и неправильного начисления премии - что делать дальше?

Муж подал жалобу в трудовую инспекцию, проверить законность приказа о выговоре и неначислении премии (копия приказа у него на руках). Юрист компании поинтересовалась у него, есть ли у него копия того приказа. Может ли управляющий переделать приказ как ему нужно? Инспекция затребовала у руководства все документы в трехдневный срок предоставить, вот они и суетятся. Как мужу узнать, какой приказ был отправлен в инспекцию? Обратиться еще раз в инспекцию, предоставить копию того приказа?
Читать ответы (1)
Ирина
29.09.2011, 19:33

Что делать, если после увольнения сотрудника не выдают документы и зарплату, а ответов на звонки нет?

Скажите, пожалуйста, если человека уволили в понедельник 26.09.2011 года и до настоящего времени не выдали ни документов, ни зарплаты. И никаких действий не предпринимается, а также нет ответов на звонки, то что можно в этом случае сделать? В трудовой инспекции сказали, что им нужны копии документов - либо копия приказа об увольнении (хотя таковой не составлялся), либо копия трудовой книжки, чтобы провести проверку. А выдать такие документы некому, т.к. через день (!) после увольнения бухгалтер заболела. (Начальник отдела кадров не предусмотрен штатным расписанием).
Читать ответы (1)
Валерий
18.09.2015, 09:22

Проблемы с выплатой расчёта при увольнении - как обратиться в трудовую инспекцию Новосибирска и какие документы предоставить?

Работал в Красноярске в Новосибирской фирме Гермес, при увольнение не выдают расчёт,обратился в трудовую инспекцию в Красноярске, сказали надо отправить заявление в трудовую инспекцию Новосибирска, как это сделать? И где взять контакты трудовой инспекции Новосибирска? И перечень каких документов надо приложить к заявлению?
Читать ответы (1)
Михаил Иванович
08.05.2014, 10:33

Как получить компенсацию за не использованный отпуск после увольнения

Я уволился с работы и не получил компенсацию за не использованный отпуск. С момента увольнения прошло уже болше пяти месяцев. В Трудовой инспекции сказали, что надо было обращаться до истечения трёх месяцев. Скажите пожалуйста, как мне действовать?
Читать ответы (2)
Churilovaelena
25.03.2016, 23:13

Возможно ли обратиться в суд на восстановление на работе после получения приказа об увольнении по сокращению штатов?

Приказ об увольнении по сокращению штатов получила 3 месяца назад. В это время обращалась в трудовую инспекцию, так как считаю увольнение незаконным. Инспекция посоветовала обратиться в суд. Можно ли сейчас обратиться в суд на восстановление на работе?
Читать ответы (1)