В трудовом договоре при неполной ставке, какой размер оклада указывается за полную ставку или нет?

Как получить полную зарплату после работы по трудовому договору с неправильной ставкой оклада?

Работал по трудовому договору сроком 1 год. Ставка 0.5 оклад 30000. Но по факту работал полную ставку и з.п. получала на карту полную ставку за минусом налогов соответственно. 20 мая договор закончился. Осталось 18 дней отпускаПроизвели расчет и перевод на карту 40000. Т е расчет произвели по ставке и окладу указоной в договоре. Как быть в данной ситуации и получить свои деньги которые полагаются. Ведь весь год переводили з.п и исчесляли налоги с полного оклада а не с 0.5

Читать ответы (2)

Неверные условия ипотеки - можно ли оспорить повышение процентной ставки?

В 2013 г брали ипотеку с переменной процентной ставкой, привязанной к ставке рефинансирования. Формула определения процентной ставки - ставка рефинансирования + 3,5 процентных пункта. В января 2016 ставку рефинансирования приравняли к ключевой, при этом термин «ставка рефинансирования» упразднена, скажем так. У меня в договоре прописаны условия со ставкой рефинансирования. В банке подняли процентную ставку по ипотеке, объяснив это тем, что вместо ставки рефинансирования применяешься ключевая ставка. В договоре, естественно, нет ни слова о ключевой ставке. Ранее ставка рефинансирования была 8,25 п.п. В итоге сейчас плачу ипотеку под 14,5% (ключевая ставка 11% + 3,5 п.п.) Подскажите, пожалуйста, можно ли оспорить этот момент? Возможно ли вернуть ставку, рассчитанную исходя из последней величины ставки рефинансирования? Спасибо.

Читать ответы (2)

Увеличение ставки и планы на увольнение - сколько времени должен отработать внешний совместитель с неполной ставкой?

Работаю преподавателем в вузе на 1 ставку и внешним совместителем на 0.5 ставки в другом вузе. По основному месту работы у меня увеличилась ставка до 1.5. Я хочу уволится и не работать внешним совместителем. При увольнении по собственному желанию внешнему совместителю при неполной ставке какой срок я обязан отработать?

Читать ответы (1)

Оклад при приеме на 0,5 ставки - в приказе и в трудовом договоре

Мы принимаем человека на предприятие на 0,5 ставки, какой оклад прописывается в приказе на 0,5 ставки или на ставку? Какой оклад прописывается в трудовом договоре?

Читать ответы (1)

Округлять ли в штатном расписании копейки в окладе при неполной ставке? Например 0,25 ставки уборщика оклад 943 руб 75 коп.

Округлять ли в штатном расписании копейки в окладе при неполной ставке? Например 0,25 ставки уборщика оклад 943 руб 75 коп.

Читать ответы (1)

Произведено переведение работника на полную ставку - изменения в трудовом договоре и приказе

Приняли работника на работу с тарифной ставкой (окладом) 10000 руб., а работает он по ставке 0,5 в прказе нигде это не указано, надо ли прописывать в трудовом договоре, что он принят на 0,5 ставки, но совместительства у него нет ни внутреннего не наружнего, а через 2 месяца его перевели на полную ставку. Как правильно оформить документы какой приказ должен быть, какой трудовой договор и что делать с окладом, который изначально был 10000 руб. и при переводе на аполную ставку также остался 10000 руб.

Читать ответы (2)

Работодатель не возвращает полную ставку - можно ли отказаться от перевода с 0,5 на полную?

Может ли работодатель отказать мне вернуться на полную ставку? В начале года работодатель попросил уйти на 0,5 ставки, так как хотел пригласить нового работника в учреждение. Пообещал мне, что появится новая ставка и нас распределят по полной ставке. Спустя время нового работника уволили, новой ставки не появилось, мне ставку не возвращают, ничего не говорят. Если я напишу заявление о переводе с 0,5 ставки на полную, мне в праве отказать?

Читать ответы (1)

Как расчитать оклад с учетом налога на доходы физических лиц?

Обращаюсь к вам вот по какому вопросу. В моем трудовом договоре написано "2.1. Работник принимается к Работодателю на должность Консультанта на полную ставку, с окладом согласно штатному расписанию (включая налог на доходы физических лиц по ставке 13%)" Значит ли это, что с указанной в договоре ставки еще вычитается 13% или ставка посчитана таким образом, что налог уже вычтен? Заранее спасибо.

Читать ответы (3)

Введение дифференцированного коэффициента влияет на оплату тарифных ставок и окладов в трудовом договоре?

Есть утвержденные тарифные ставки и должностные оклады, а так же приказ о введении дифференцированного коэффициента к тарифным ставкам и окладам. Можно ли при заполнении трудового договора в части оплаты тарифную ставку или оклад увеличить на размер коэффициента?

Читать ответы (1)

Увеличение ставки работника и премия - положена ли премия за 1,5 ставки или только за полную ставку?

Работник работает на 1,5 ставки. Премия (в размере оклада) положена тоже за 1,5 ставки или только за полную ставку? Дайте ссылку на нормативные документы. Спасибо.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

В трудовом договоре при неполной ставке, какой размер оклада указывается за полную ставку или нет?

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов