Сколько положено вести групп хореографу в детском саду на одну ставку (18 часов)
Сколько положено вести групп хореографу в детском саду на одну ставку (18 часов)
Здравствуйте этот вопрос федеральными нормативными актами регулируется Это должно быть отрегулировано вашим приказом и распоряжением директора а также вашим трудовым договором и вашим должностными обязанностями.
Спросить
Законодательством непосредственно - это не регулируется. Читайте условия трудового договора, локальные акты работодателя, подписанные с работодателем документы, правила собственника учреждения по этому вопросу.
СпроситьЗдравствуйте! Подскажите пожалуйста, сколько групп на 1 ставку должен вести музыкальный руководитель в детском саду?
Ставка музыкального руководителя исчисляется в часах, а не в количестве групп, поэтому из этого нужно исходить прежде всего. Количество групп может быть разным.
СпроситьСколько групп на ставку должен вести музыкальный руководитель в ДОУ и педагог дополнительного образования (хореограф). Максимальная разрешённая ставка.
В Постановление Минтруда РФ от 21.04.1993 № 88 о том, что на каждую группу численностью 15-20 чел. старше 1,5 лет может быть введено 0,25 ставки музыкального руководителя. Это вопрос о количестве ставок музыкальных руководителей в организации. 
Сколько на 0.5 ставки в детском саду должен работать хореограф по часам и сколько групп, и обязан ли он,писать проекты, исследовательскую деятельность, самообразование, делать лэпбук, т.е делать всё то,что другие делают на ставку.
Если нет иной договоренности - 20 часов в неделю. Выполняет - все то же, что и работающий на полной ставке, количество групп - не ограничено ничем, кроме как временем работы.
СпроситьРаботаю в детском саду воспитателем. Режим 10,5 часов. Работаю на группе одна, раньше оплачивали 1,5 ставки, теперь говорят не положено, не вырабатываются часы. Предлагают 1,46 ставки, права ли наша бухгалтерия. Ставка воспитателя 7,2 часа. По штатному расписанию на группе положено 1,55 ставки воспитателя.
Все вопросы Вашего режима труда должны быть урегулированы Вашим трудовым договором и доп. соглашениями к нему. Согласно ст. 60, 72 ТК РФ не допускается требование от работника работы, не предусмотренной ТД и изменение условий ТД без письменного согласия работника. Каким образом урегулирован Ваш труд? На каком основании Вы работаете более нормы рабочего времени? Было оформлено внутренне совместительство? По моему мнению, бухгалтерия не права. Складывается впечатление, что Вас эксплуатируют, а оплачивать труд не хотят.
СпроситьМеня зовут Анна. Работаю в круглосуточном детском саду поваром на одну ставку. В дет. саду 6 групп 150 человек. Работаем по два повара, два дня через два. Подскажите, сколько часов должен вырабатывать повар.
Уважаемая Анна Андреевна!
Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.
СпроситьЯ работаюв детском саду, сколько групп положено на ставку.
Вопрос ставите неправильно. Нужно говорить о НОРМЕ ЧАСОВ за ставку заработной платы, а не о количестве групп. В каких группах часы вырабатываются - зависит от производственной необходимости ДОУ.
СпроситьЯ работаю в детском саду на 1,5 ставки музыкальным руководителем. Веду 6 групп (0.25 ставки на каждую группу). Руководитель говорит, что сейчас не важно сколько групп я веду. Утверждает что я должна вести 6 групп на ставку. Какие правовые документы убедят её что она не права.
Смотрите локальные акты вашего учреждения - положение о нормировании труда, коллективный договор. В трудовом договоре все должно быть расписано
СпроситьЯ работаю в детском саду, младшим воспитателем. В группе 21 ребенок. Дети с 2 х до 4 х лет. Сколько детей мне положено на одну ставку?. Заведующая говорит, что 0,8 ставки. Спасибо за ответ!
Количество детей на ставку не влияет.Количество детей зависит от площади свободного пространства в игровой.Наполняемость может быть и 28 человек,и больше.
СпроситьНа сайте прочла вопрос. Сколько групп на 1 ставку должен вести муз. рук? И почему то ответ, что ставка исчисляется в часах, а не в количестве групп. Почему? Ведь 1 ставка это 4 группы. (8 занятий в неделю). Работаю на 1.5 ставки-5 групп. К нашему саду присоединили рядом стоящий сад, в котором нет муз. руководителя, заведующая заставляет и в др саду вести занятия (там т же 5 групп). За эти же 1.5 ставки. Правомерно ли это? И какими законами обосновать свой отказ?
