Вадим Васильевич
11.11.2017, 22:28
Возможно ли назначение дополнительных обязанностей работнику без оплаты?
Читать ответы (2)
Здравствуйте. Имеет ли право руководитель привлекать работника к участию в общественной жизни предприятия (участие в корпоративах, спортивных мероприятиях) в принудительной форме, вменив этот пункт в функциональные обязанности?
Добрый вечер! Нет конечно.. Это не входит в должностные обязанности работника, предусмотренные трудовым договором. Пишите жалобу в трудовую инспекцию.
СпроситьНет конечно. Корпоративные, спортивные мероприятия не могут входить в трудовой функции работника. Соответственно принудительно заставлять работника участвовать в этом не законно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 33 из 47 430 Поиск Регистрация