Возможно ли получение пособия за уходом за ребенком до 1,5 лет близким родственником (дедушкой, бабушкой) и какие действия следует предпринять

Здравствуйте. Пособие может получать только 1 родственник.

Необходимо в органах опеки взять справку о неполучении пособия по уходу за ребёнком. Такую справку можно взять и с места работы.

День добрый, если бабушка и дедушка работают, могут получить пособие по уходу за ребенком-ст.256 ткрф, если нет--увы. В этом случае мама ребенка может выйти на работу на неполный рабочий день, например на 0.9 ставки по месту работы, и получит пособие и з/п.

Удачи Вам и успехов!

Здравствуйте! Законодательство РФ допускает, что отпуск по уходу за ребенком может быть использован частями, а разделен между мамой, папой и бабушкой, ну или другим близким родственником.

Для его получения необходимо официальное трудоустройство и заявление руководству установленного образца.

Здесь предусмотрено два варианта развития событий:

Если в декретный отпуск уходит официально трудоустроенная бабушка, то на ее имя оформляется социальная выплата до достижения ребенком 1,5 лет, которая выплачивается органами социального страхования в размере 40% от среднего заработка.

Если бабушка является пенсионеркой и не работает, то социальные выплаты ей полагаются в случаях:

В случае лишения родительских прав и при некоторых иных ситуациях декретный отпуск можно оформить на других родственников

— когда родители ребенка пропали без вести;

— не могут содержать ребенка по состоянию здоровья (инвалиды, как вариант);

— лишены родительских прав;

— сидят в тюрьме;

— не желают лично заниматься воспитанием ребенка.

Во втором случае в органы социальной защиты населения необходимо представить документы, которые подтверждают один из аргументов, после чего на имя бабушки будет открыт счет, и она сможет получать минимальные социальные выплаты.