Возможно ли признание гражданского договора работой по трудовому договору через суд?
Работал по трудовому договору. В период работы (для ускорения выполнения задания) был дополнительно заключен гражданский договор с дополнительной оплатой. Работу по гражданскому договору выполнял ту же самую что и по трудовому в нерабочее время.
После увольнения возник конфликт.
Можно ли через суд признать данный гражданский договор по сути работой по трудовому договору.
Уважаемый Валера г. Новосибирск!
Основанием для возникновения трудовых правоотношений являются (ст.68 ТК РФ):
1)Трудовой договор;
2)Приказ "О приёме на работу" оформленный на основания Трудового договора.
Тем самым, вы вправе в Судебном порядке признать данные правоотношения трудовыми (ст.ст. 131 - 132 ГПК РФ).
Удачи вам Владимир Николаевич
г. Уфа 03.01.2018 г.
СпроситьМожете признать. Обратитесь в суд с иском о признании факта трудовых отношений. Есть нюансы при доказывании обстоятельств дела. Можете в личку обратиться за оказанием юридической помощи к любому юристу. Услуга платная согласно ст.779 ГК РФ.
СпроситьНе совсем понятно, для чего это вам нужно. Смысл в таком признании имеется только в том случае, если оплата за сверхурочные превышает оплату по договору ГПХ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 63 из 47 431 Поиск Регистрация