Анастасия
12.01.2018, 09:24
Проблемы с сохранением места после ухода сотрудника в армию - как защитить свои права?
Читать ответы (2)
Здравствуйте! Как быть сотрудник ушел в армию сохранением места, взяли меня, не сказали что временно, договор заключен на неопределенный срок у меня. Как мне быть, на что я могу рас читывать.
В настоящее время, Трудовой Кодекс РФ, не содержит гарантии возвращения на прежнюю работу, сотрудников по окончании службы в Армии.
Данная норма была закреплена в Кодексе законов о труде в СССР
Работайте и не беспокойтесь. Так как ВЫ приняты на неопределенный срок работы и ваше увольнение возможно только в соответствии со ст.81 ТК РФ., при условии, что будут с вашей стороны будут нарушения трудовой дисциплины.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 90 из 47 431 Поиск Регистрация