Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопросы о посещении работы в день суда - обязательно ли отработать до обеда и как будет оплачиваться время нахождения в суде?

14.01.2018, 02:04
• г. Якутск

У меня повестка в суд на вторую половину дня но мне в этот день нужно быть на работе скажите я должен выйти на работу и отработать до обеда или это не обязательна и оплотится мне полный день или только те часы что я находился в суде.

Читать ответы (3)
Повестка в суд
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте. Вам оплатят те часы, которые будут указаны в повестке. Если желаете отсутствовать целый день - пишите заявление о предоставлении отпуска за свой счет.

Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблем.

Спросить

Но в повестке не пишут время пребывания только что находился в суде такого-то числа.

Спросить

Здравствуйте. Секретарь, после окончания процесса, обязан указать: "находился в N-ском суде с... по...", расписаться и поставить штамп суда на этой записи.

Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблем.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Якутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Лариса
12.12.2015, 08:06

Как по закону должен быть учтен рабочий день при получении повестки в суд?

У меня повестка в суд, меня заставляют отработать этот день или написать без содержание, или прийти после суда на работу. Как мне быть? Как должно быть по закону?
Читать ответы (2)
Юрий Петрович
14.10.2016, 10:03

Сколько часов отдыха мне предоставят после ночных работ перед выходом на следующую смену?

Скажите пожалуйста, сколько мне можно отдыхать часов до выхода на работу. Я отработал полный рабочий день в четверг 8 часов 15 минут (согласно трудового распорядка, график работы с понедельника по четверг составляет 8 часов 15 минут 4 дня подряд, а в пятницу работа с 8 до 16 часов, т.е. 7 часов рабочий день, в этот же день т.е. в четверг меня вызвали на работу в 22.00 прибыл на работу в 22.30 окончание ночных работ было уже в пятницу 3 часа 30 минут, т.е. ровно 5 часов я был на работе, домой пришел около 4 часов утра. Скажите сколько часов мне можно отдохнуть после окончания ночных работ в 3 часа 30 минут в пятницу или идти с утра на работу к 8.00? У нас если работник отсутствует на рабочем месте более 4 часов его могут уволить за прогул. Ночная работа никак не оплачивается, нужно самому выбрать время и это все на словах.
Читать ответы (2)
Николай
27.04.2015, 09:06

Административное наказание - можно ли отработать 300 часов обязательных работ за 8 часов в день?

У к вам вопрос по поводу административного наказания. Мне дали 300 часов обязательных работ и сказали, что я должен работать по 4 часа в день. Вопрос - я должен работать только по 4 часа в день или могу работать полный 8-ми часовой рабочий день, что бы отработать эти часы как можно быстрее?
Читать ответы (1)
Людмила
17.03.2015, 08:22

Сотрудник государственного предприятия с двумя работами - недовольство коллег и возможное вмешательство прокуратуры

Я работаю в государственном предприятии. Полный рабочий день, на полную зарплату. Мне предложили вторую работу. Мой начальник, по знакомству разрешил мне подработку. Мой график на основной работе; С 2 часов дня и до 18 вечера. Пол дня меня нет на работе. Мои сотрудники очень недовольны моим графиком работы. И грозятся написать в прокуратуру. Вторая работа у меня по договору. С 8 утра и до 1 дня. Скажите подведу ли я своего начальника?
Читать ответы (1)
Мария Леонидовна
17.03.2016, 10:58

Как получить оставшийся отпуск после небольшого отсутствия с работы?

Вчера во второй половине дня написала заявление на предоставление бесплатного отпуска на 1 день, нужно было отлучиться с работы на полтора часа (руководитель не отпустил, сказал пиши такое заявление), но потом снова пришла на работу. То есть в этот день меня не было на работе только 1,5 часа. Могу ли я на следующий день взять остальные пол дня?
Читать ответы (2)
Галина
08.02.2019, 04:39

Организация обеда для музыкального руководителя детского сада при условии ограниченного рабочего времени

Скажите, пожалуйста, как оформить обед музыкальному руководителю ДОУ, работающего на 1 ставку, продолжительность рабочего времени 4.8 ч. в день. Учесть надо то, что он как-то должен умудриться проводить индивидуальную работу с детьми, а это, часто, возможно только во вторую половину дня. Более двух часов оргнизовать обед, по законодательству мы не можем. В детском саду обед и сонный час с 12.00 до 15.00.
Читать ответы (1)
Иван
07.12.2016, 20:16

Внеобеденное время - есть ли правила для работников без обеденного перерыва?

У меня такой вопрос. У меня рабочий день с 8 до 5 без обеда, хотя обед у меня отнимают. Я сказал что на час раньше буду уходить с работы мне сказали нет, у тебя рабочий день до 5 обедай в дороге. Я слышал что обед не отрываясь от работы не считается обедом, так как это час моего личного времени. Так ли это или я ошибаюсь?
Читать ответы (2)
Юрий Петрович
14.10.2016, 10:34

Сколько часов отдыха назначено после ночной работы до выхода на работу?

Скажите пожалуйста, сколько мне можно отдыхать часов до выхода на работу. Я отработал полный рабочий день в четверг 8 часов 15 минут (согласно трудового распорядка, график работы с понедельника по четверг составляет 8 часов 15 минут 4 дня подряд, а в пятницу работа с 8 до 16 часов, т.е. 7 часов рабочий день, в этот же день т.е. в четверг меня вызвали на работу в 22.00 прибыл на работу в 22.30 окончание ночных работ было уже в пятницу 3 часа 30 минут, т.е. ровно 5 часов я был на работе, домой пришел около 4 часов утра. Скажите сколько часов мне можно отдохнуть после окончания ночных работ в 3 часа 30 минут в пятницу или идти с утра на работу к 8.00? У нас если работник отсутствует на рабочем месте более 4 часов его могут уволить за прогул. Ночная работа никак не оплачивается, нужно самому выбрать время отдыха и это все на словах.
Читать ответы (1)
Швецов василий владимирович
06.04.2022, 15:50

Человеку грозит розыск за невыполнение общественных работ из-за работы на вахте - как решить проблему?

Человек должен отработать часы общественных работ по суду.31 час он отработал по 4 часа в день. На данный момент неотробатывает так как нашол работу на вахте и неимеет возможности отрабатывать так как потеряет работу. Фсин говорит что подаст на него в розыск. Что делать посаветуйте пожалуйста.
Читать ответы (2)