Изменения в трудовом законодательстве - вечерние смены больше не оплачиваются на 20% больше

28.01.2004, 16:44

• г. Санкт-Петербург

Скажите пожалуйста! Правдали что в трудовом законадательстве изменилась статья по которой вечерние смены оплачивались на 20% больше чем утренние. На работе нам сказали что вечерние смены нам будут оплачивать как утренние.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Зеленова Д.А.

04.02.2004, 15:16,

г. Хабаровск

Здравствуйте!

В трудовом законодательстве ничего не изменилось относительно оплаты работы в ночное время (это периоды работы с 22-00 до 6-00). Работа в ночное время подлежит повышенной оплате. Величина таких доплат трудовым кодексом не установлена, определение размеров этих доплат, входит сферу локального нормотворчества. Однако установление самих доплат на усмотрение предприятия не отдано: если на предприятии есть лица, которые трудятся в ночное время, доплаты для них обязательны. Сложность заключается в том, чтобы определить, какая доплата для данного предприятия является минимальной.

В период существования СССР в соответствии с союзным законодательством применялось большое количество вариантов оплаты ночной работы. В промышленности наиболее широкое распространение имела доплата рабочим и младшему обслуживающему персоналу в размере 20% часовой тарифной ставки.

Конкретные размеры повышения устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников, коллективным договором, трудовым договором.

Поэтому, если Вы работаете в ночное время, то работа должна быть оплачена в повышенном размере!

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 23 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Изменения в трудовом законодательстве - вечерние смены больше не оплачиваются на 20% больше

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов