Надежда
29.11.2001, 13:54
Объясните, правильно ли мне была внесена запись о трудовой деятельности.
Читать ответы (1)
Как правильно мне, ПБОЮЛ, оформить трудоустройство сотрудника по трудовой книжке, если между нами подписан бессрочный трудовой договор. Что вписать в графу: на основании чего внесена запись? На основании договора или все-таки нужен приказ? Заранее благодарю за консультацию.
ПБОЮЛ НЕ ИМЕЕТ ПРАВА вносить запись в трудовую книжку согласно ст.309 ТК РФ. Документом, подтверждающим время работы у работодателя является письменный трудовой договор.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 119 из 47 429 Поиск Регистрация