Александр
02.09.2017, 10:36
Изменение положения о премировании на предприятии - юридическое и этическое анализ
Читать ответы (2)
Предприятие решило изменить размер индивидуальной премии (установленный размер для всех работников до 100% оговаривается в положении) в большую сторону - до 150%, необходимо соблюдать 2-х месячную процедуру данного изменения.
Юристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация