Возможен ли перевод сотрудника в должность директора без увольнения и заключения нового договора?

05.02.2018, 18:50

• г. Рубцовск

Есть ООО в нем 1 учредитель он же директор. Он увольняется как директор и ставит на свое место "директора" сотрудника этого ООО. Так вот можно ли сделать приказ о переводе сотрудника сразу в директора? Если в уставе и прочих доках ничего не сказано про ограничительные сроки договора с директором. Просто сотруднику не хочется увольняться и устраиваться заново, возможен ли просто перевод? Есди делать новый договор, то получается нужно прекращать старый, а это уже не перевод, а увольнение/принятие. При переводе должно же ведь быть только доп. Соглашение.

Читать ответы (3)

Увольнение переводом
Договор с директором
Перевод сотрудников

Ответы на вопрос (3):

Адвокат

Королев Ю. В. 4.6

05.02.2018, 19:09,

г. Москва

1. Приказ о переводе сделать можно. В нем указать на какой срок, какие изменения будут внесены в трудовой договор сотрудника.

2. Это будет внутренний перевод с одной должности на другую согласно приказу.

3. Необходимо заключить дополнительное соглашение к трудовому договору.

Спросить

Автор вопроса

Павел

05.02.2018, 19:25,

г. Рубцовск

У сотрудника был бессрочный договор, вы пишите что нужен перевод с указанием сроков, но если указать сроки значит договор станет срочным. А по законодательству запрещено из бессрочного переводить на срочный! Может все-таки не указывать срок? И оставить доп. Соглашение бессрочным.

Спросить

Адвокат

Евсеева Г.П. 4.7

06.02.2018, 10:20,

г. Липецк

Сотрудник "мечтает" быть директором? Если мечтает... то согласно его заявления о переводе его на должность директора, с указанием срока перевода, переводите. А если Вы боитесь "потерять" бессрочный договор, то оставайтесь в прежней должности.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 30 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможен ли перевод сотрудника в должность директора без увольнения и заключения нового договора?

Рубцовск - онлайн услуги юристов