Михаил
11.06.2009, 16:23
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Читать ответы (2)
Правомерны ли действия работника ПФР требующие подтверждения периодов работы, если все записи о работе имеются в трудовой книжке.
По сути - все действия по истребованию документов, предусмотренных соответствующим перечнем, являются правомерными. Решения о достаточности документов - принимаются самим ПФР либо, если Вы считаете избыточными требования - судом, куда можете оспорить отказ в назначении пенсии (в установлении не того размера, который считаете правильным).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 79 из 47 431 Поиск Регистрация
