Вопросы увольнения \'по собственному желанию\' и отработки срока при переезде - правомерное требование работодателей и возможность использования больничного

• г. Уфа

Муж написал заявление на увольнение по собственному желанию с 20 числа, а подписал 17 числом, указав без отработки, в связи с переездом на новое место жительства. Ему сказали, что он должен отработать две недели, причем ститаться будет с 20 числа. Правы ли работодатели? И если муж уйдет на больничный на на все время отработки, то будет ли считаться это время как за отработанное? Заранее спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Будет считаться с 17 числа. Переезд на новое место жительства относится к уважительным причинам и увольнение должно быть без отработки. Нужно показать доказательства этого. В случае спора нужно обратиться в трудовую инспекцию. Больничные входят в срок отработки. Две недели даются работодателю, чтобы он нашел замену, а не работнику. Кильметов А.А. 8-905-358-7434.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Уфа - онлайн услуги юристов

Любовь
12.03.2017, 03:45

Две недели отработки необходимы для увольнения по собственному желанию - права и обязанности

Сказав работадателю в пятницу 10.03.17 о том, что в понедельник 13.03.17 я буду писать заявление на увольнение по собственному желанию в связи с переездом в другую местность, на что мне работадатель сказал, что надо будет отработать две недели и переписать заявление по собственному желанию с отработкой двух недель. Имею ли я право написав заявление на увольнение по собственному желанию 13.03.17 в связи с переездом в другую местность без отработки и дату поставить заявления 13.03.17 и уйти с работы?
Читать ответы (3)
Владимир
04.09.2017, 19:27

Сотрудник просит увольнить его без отработки по новой причине - перемене места жительства - требуется доказательство?

Работник написал заявление на увольнение по собственному желанию, подписано с отработкой две недели. Через неделю приносит новое заявление и просит уволить без отработки в связи с переменой места жительства. Вопрос: Нужо ли доказать что он действительно меняет место жительства?
Читать ответы (9)
Анатолий
09.07.2019, 11:30

Bольничный при увольнении - каковы правила отработки и выплаты?

Написал сегодня заявление на увольнение по собственному желанию, сказали 2 недели отработать, а завтра сажусь на больничный, будет ли больничный считаться как в дни отработки или без больничного надо отрабатывать?
Читать ответы (1)
Игорь
02.12.2014, 12:04

Вопросы и неоднозначности при увольнении - сценарии отработки рабочих дней и возможность ухода на больничный

1 и 2 декабря рабочие смены. 1 числа я написал заявление на увольнение начальник подписал без отработки а директор приехал 2 числа и подписал с отработкой две недели. Эти два дня получается я не работал. Как это все будет выглядеть? По какое число отрабатывать? А можно уйти на больничный во время этой отработки и не отрабатывать? Можно ли так?
Читать ответы (1)
Андрей
27.05.2012, 13:42

Имеет ли он право писать отработку, если я его предупредил за 16 дней до увольнения?

Я написал заявление по собственному желанию на увольнение 10 числа и отдал на подпись, указав дату увольнения 26 число. И мне начальник написал ниже на писал 2 недели отработки. Имеет ли он право писать отработку, если я его предупредил за 16 дней до увольнения? Если нет, то по какой статье РФ?
Читать ответы (1)
Дима
17.10.2013, 19:12

Работодатель требует отработку двух недель после написания заявления на увольнение - законно или нет?

Написал заявление на увольнение по собственному желанию, в договоре о расторжение было написано число 08.10.13..но работодатель заставляет отработать 2 недели для нахождения сотрудника на мое место, законно ли это? Должны ли меня рассчитать после 2 х недель отработки. Спасибо.
Читать ответы (1)
Александр
27.07.2011, 08:28

Срок отработки указал неделю, ввиду того что меня пригласили на собеседование в другой город.

Написал заявление по собственному желанию. Срок отработки указал неделю, ввиду того что меня пригласили на собеседование в другой город. Работодатель отказался принять мои условия и подписал заявление с отрабоктой 2 недели. Законно ли это? Выход на больничный будет ли считаться сроком отработки? Какие права и обязаности имеет каждая сторона?
Читать ответы (1)
Елена
01.09.2015, 07:38

Возможно ли предложить материально-ответственному лицу отработать 2 недели после написания заявления на увольнение?

Материально-ответственное лицо (продавец) написал заявление на увольнение по собственному желанию в связи со сменой места жительства без отработки 2 недели. Может ли работодатель предложить работнику отработать 2 недели? (Нужно время для проведения инвентаризации и поиска нового работника)
Читать ответы (1)
Елена Валентиновна
26.06.2012, 07:21

Право работодателя требовать отработки срока после заявления пенсионера о увольнении - анализ ситуации

Работающий пенсионер написал заявление об увольнении по собственному желанию без отработки, с указанием даты увольнения, но без указания в связи с выходом на пенсию, и выехал за пределы области. Работодатель подписал заявление с отработкой две недели. Имеет ли работодатель право заставить пенсионера отрабатывать две недели. Спасибо за ответ.
Читать ответы (3)
Галина
01.12.2017, 13:34

Незаконное увольнение работника без отработки - нарушения со стороны работодателя?

Работник в заявлении об увольнении по собственному желанию не указал дату увольнения. Работодатель устно сказал, что скорее всего должна быть "отработка", но фактически работник уволен через два дня без "отработки", т.к. работник при подаче заявления настаивал на увольнении немедленно. А когда работник уволился, стал предъявлять претензии, что "уволили незаконно - без отработки две недели". Усматриваются ли нарушения в действиях работодателя?
Читать ответы (5)