Здравствуйте! С 09.01.2018 г. мой гражданский муж и его друг вышли на работу в компанию ООО "РусСтрой", которая занимается строительством 18-этажного дома около ТЦ " Союз" (подрядчик Хасан, ни фамилии, ни отчества они так и не смогли узнать). Хасан, который пригласил их на работу, сразу не заключил с ребятами договор, придумывая разные причины, но дал им кучу заданий, большой объём работы, за которую пообещал большую сумму денег. Ребята выполняли работу качественно, в сильные морозы, ветер, на высоте, что было крайне опасно. Разве он имел право подвергать такой опасности людей, с которыми не был заключён договор, не были проведены никакие инструктажи по технике безопасности? Ребята до сих пор ходят на работу и добросовестно выполняют все задания. Но! Эта работа никак не фиксируется подрядчиком. Более того, зарплата в очень мизерных количествах выдаётся на руки и тоже нигде не фиксируется документально. Зарплату он даёт ОБЩУЮ, на двоих. По сегодняшний день мой муж и его друг получили на руки сумму около сорока тысяч на двоих. Это уже скоро будет три месяца. Каждый раз им приходится выпрашивать деньги, унижаться. Договор так и не заключён. А ребята ходят туда работать только лишь потому, что боятся не получить свою зарплату, заработанную в таких суровых условиях. Подрядчик только разводит руками - денег нет. Понятно, что он и не собирается их отдавать. Мы без денег. Ребята на работу ходят полуголодные. Завтра нам за неуплату услуг ЖКХ отключают свет. Как нам быть? Куда обратиться? Пожалуйста, помогите советом. Муж боится, что после жалобы в прокуратуру, подрядчик им выдаст пять тысяч на двоих и все. Но что-то делать нужно!
Фактическое исполнение трудовых обязанностей приравнивается к заключению трудового договора. Необходимо направить Хасану письменную претензию с требованием вернуть деньги, в случае отказа обратиться с жалобой в трудовую инспекцию, затем в прокуратуру, затем в суд.
Два месяца назад мой муж устроился на работу на стройку 18-этажного дома, работает в опасных условиях на высоте на сильном морозе. Работодатель не заключает договор. Зарплату вообще не платит, хотя деньги есть. Муж сделал большой объём работы, подвергая себя опасности, Но этот объём никак и нигде не фиксируется работодателем. Как нам поступить в данной ситуации, куда обращаться?
Муж заключил договор с подрядчиком, сделал с бригадой половину работы, и приостановил выполнение работы до выплаты половины суммы за произведённую работу. Подрядчик не отказывается, что он должен выплатить зарплату, но всё заканчивается лишь на его обещаниях и просьбе подождать. Муж, таким образом, сидит без работы и без зарплаты уже два месяца. Каким образом можно получить заработанные деньги, так как иск в суд тоже требует затрат. Как добиться выплаты зарплаты с подрядчика?
Подрядчик заключил два договора с генподрядчиком на исполнение строительных работ, по первому договору были выполнены работы на 100% раньше срока, по второму договору 90% в конце работ заказчиком не было проработано техническое задание, что повлекло перерасход со стороны подрядчика, и средства аванса закончились 70%,а потом заказчиком было согласовано техническое задание, но средств к его исполнению уже не было, на что генподрядчик взялся за свой счет доделывать работы, а после чего выставил счет на 30% с первого договора и 30%, чтобы в итоге не рубля не выплачивать, что делать в такой ситуации Подрядчику?
Добрый день, разъясните пожалуйста
Есть договор ген. подряда на выполнение проектных работ. В данном договоре Заказчиком (он же инвестор-застройщик) и ген. подрядчиком заведомо согласован круг субподрядчиков. Данные субподрядчики прописаны в задании на проектирование. В том же задании прописан и согласован объем работ для каждого субподрядчика.
1. Правомерно ли со стороны ген подрядчика прописывать в договоре субподрядчиком требование о разработке нового задания на проектирование.
2. Должен ли при этом ген. подрядчик предоставить субподрядчику исходные данные для разработки именно задания на проектирование. Т.к. в договоре предусмотрен большой объем работ информацию об объекте субподрядчик не может взять из ниоткуда.
Заключил договор (25.03.2019) по выполнению работ по замене отопления в новой квартире. По договору подрядчик (управляющая компания) должен был произвести работы, а материалы должен был приобрести заказчик (то есть я) по выставленным техусловиям. По факту все выполняла третья фирма, которая и работы делала и материалы предоставляла. Рассчитываться надо было так: подрядчику банковским переводом за работу, третьей фирме напрямую за материалы. Но из-за того, что менеджер подрядчика криво объяснил, я перевел оба платежа на счет подрядчику банковским переводом. То есть один из переводов был произведен ошибочно. По этому поводу было составлено обращение, в котором была просьба вернуть ошибочно переведенный платеж. Но прошло уже 4 месяца, а деньги не возвращаются. Менеджер подрядчика от возврата не отказывается, но по факту ничего не делает. Можно ли как-то повлиять на эту ситуацию и ускорить возврат денег?
С моим сыном Ростелеком 25 июля заключил агентский договор (я его не читала). Он работал в отделе продаж на телефоне. Работу выполнял качественно, подготовил несколько сделок (или как это там называется), трудовую дисциплину не нарушал, дресс-код соблюдал. Словом, всё было хорошо. Решил у руководителя поинтересоваться суммой предполагаемой зарплаты и датой выдачи. На что ему сказали, что денег не будет, и в следующем месяце, скорее всего, тоже. Он сегодня просто не пошёл на работу. Очень обидно - это была его первая в жизни работа. Что ему можно сделать, чтобы получить зарплату за проработанной время?
Между мною и подрядчиком был заключен договор, согласно которого подрядчик обязался выполнить работы по строительству загородного дома. В соответствии с п. 1.1 договора, а заказчик в моем лице, оплатить данные работы. Стоимость работ, согласно прилагаемой к договору смете с моей стороны обязательства по оплате работ были выполнены в полном объеме и в сроки, указанные в договоре.
Сроком сдачи был определен договором не позднее 30.06.2014 г..Доп. соглашением к договору от 27.10. 2014 г.,был определен срок окончания работ до 15.11.2014 г. В результате Акт выполненных работ-услуг был подписан 03.06.2015 г. В акте указана фраза Работы выполнены в полном объеме в установленные сроки и с надлежащим качеством. Стороны претензий к друг другу не имеют.
В настоящее время с моей стороны было выявлены, что фундамент дома весь крошится, пришел в негодность в результате, того что фундамент был выполнен не качественно и из материала подрядчика. Я хочу подать в суд иск на подрядчика. Какие документы я должна подготовить?
Я ИП выполнял работу по разработке сайта, работа выполнена. Есть договор, расписки за получение денег, подписаный акт-приемки передачи. Клиент решил вернуть деньги, т.к. их новый подрядчик отказывается работать с написаным нами программным кодом. Грозиться подать в суд на основании того, что код плохой его не могут развивать новые подрядчики. Технического задания не было, были устные договоренности.
01.10.2017 г был заключён договор о выполнении ремонтно-отделочных работ между заказчиком (в моем лице) и юридическим лицом-ИП! Работы были сделаны недолжным образом и не были приняты в очередной раз, после многочисленных устранений недочетов, которые указывались в ходе их работы! После чего работа с этим подрядчиком прекратилась! Далее обнаружилось, что продолжать ремонт невозможно, так как все нужно переделывать! За работу была выплачена сумма, как взыскать материальный ущерб? Так же не были соблюдены сроки!
Между управляющей компанией и ООО был заключен договор подряда на ремонт подъездов в многоквартирном доме. Работы были выполнены некачественно, что было обнаружено в течение гарантийного срока. В адрес ООО направлялись несколько претензий с требованием устранить возникшие недостатки, но никаких действий от подрядчика не последовало. Управляющая компания обратилась в другую подрядную организацию с целью заключения договора на выполнение работ по устранению возникших недостатков, была составлена смета на выполнение данных работ. Как управляющей компании вернуть часть денежных средств оплаченных первоначальному подрядчику (в размере указанном в новой смете) и оплатить их другой подрядной организации за выполнение работ по устранению возникших недостатков. Работать с первоначальным подрядчиком и обязать его выполнить гарантийные работы мы не хотим.
