Оклад без выполнения продаж - можно ли лишиться оплаты за дополнительные услуги?

05.04.2018, 13:27

• г. Пермь

Работаю по договору двоу! Оклада нет но если я выполняю объём по продаже (к примеру 600 тр) то есть фиксированная окладная часть, плюс % за доп. сервис! Заказчик составил доп. соглашение к договору что если я не выполняю объём по продаже доп. сервисов я лишаюсь оклада! (втрой экземпляр на руки не выдал)! При подписании акта о выполненной работе стоит штраф в размере тех самых % за доп. сервисы, которые я заработала но окладная часть сохранена! Имеет ли право заказчик так делать? И имеет ли Юр. Силу это доп. соглашение? Спасибо.

Читать ответы (1)

Составить доп соглашение к договору
Подписание Актов выполненных работ
Доп соглашение к договору

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Злотникова Л.Г. 4.8

05.04.2018, 13:47,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте, Мария.

У вас заключен не трудовой договор, соответственно, отношения не регулируются трудовым законодательством.

В этом случае штрафы и неустойки могут быть предусмотрены для обеих сторон, но они должны быть обоснованными, например, за нарушение сроков выполнения работы или нарушение сроков оплаты по договору.

Ваш экземпляр договора обязательно должен быть у Вас на руках, можете обратиться в организацию с письменным заявлением о его выдаче.

По результатам выполнения своей работы ежемесячно готовьте отчет и вместе с актом и сопроводительным письмом также передавайте письменно для подписания (акт в двух экз.).

Спасибо за Ваше обращение.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 138 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Оклад без выполнения продаж - можно ли лишиться оплаты за дополнительные услуги?

Пермь - онлайн услуги юристов