Нарушение условий трудового договора - работодатель не выплачивает полную зарплату и не предоставляет трудовой договор. Как защитить свои права?

• г. Киров

Здравствуйте, устроилась на работу по трудовому договору зарплата 14000 платят 10000, трудовой договор не отдали на руки, магазин хотят прикрыть оплатив зарплату и отпускные, что делать?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Это нарушение трудового законодательства, но вам трудно будет его доказать. Если на руки не получили договор. Если будет сокращение или ликвидация предприятия, должны выплатить пособие по среднему, смотрите ст. 178 ТК РФ, предупредив об увольнении за 2 месяца ст. 179-180 ТК РФ

По всем нарушениям обратитесь к труд. Инспекутору.

Спросить

Киров - онлайн услуги юристов